募集要項
- 仕事内容
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【伸銅事業のリーディングカンパニー】■製造技術（品質改良・製品開発）
売上高1,000億円超を誇る大手素材メーカーです。歴史と伝統に育まれた伸銅技術に、
次代を担う最先端技術を融合させた商品を製造販売しています。
今後需要の拡大が見込まれるEV関連素材などの製品開発および
品質改善業務をご担当いただきます。
製造現場と密に連携しながら、各種実験・分析・評価を通じて、
既存製品の特性安定化や新合金の開発を牽引していただく
重要なポジションです。
【具体的な業務内容】
・合金の実験・分析および製品開発・改良
・基準値の品質維持に向けた定期的な試験の実施
・EV向け純銅系合金の特性評価、基礎技術データ取得、生産技術改善
・新製品開発や既存製品改良のための大学との共同研究促進
・各種試験データの採取、分析評価および解析
・外部試験機関の活用や連携窓口業務
・社内外関係部署との情報交換、会議資料作成、顧客へのプレゼン業務
※部署体制：5名（男性）、平均年齢40.4歳、
上長は業界経験30年以上のベテランです。
（変更の範囲）将来的な異動の可能性として三重工場への転勤可能性あり
【同社の強み】
同社は伸銅業界の大手メーカーであり、黄銅領域において
国内トップクラスのシェアを誇ります。2つの一貫生産拠点を擁し、
国内およびアジア各地の多様なニーズに対応する高度な製造技術と
安定した生産体制を構築しています。
さらに業績面でも売上高1,000億円超を記録するなど、
確固たる経営基盤と高い成長性を備えています。
【入社後について】
入社後は安全教育からスタートし、所属部署での研修および
約2ヶ月間の現場実習を通じて着実に業務を習得できます。
2年後には独力で目標を設定して業務を遂行できるレベルへ
成長し、将来的には管理職登用を目指せる環境が整っています。
問題解決力や高度な分析評価技術といった一生もののスキルを
身につけられる職場環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・理系出身で基礎的な物理・化学知識を有する方
・工場でのモノづくり経験がある方
・特許出願から権利化に関する知識や業務経験
・品質管理に関する知識と経験（ISO、JISなど）
【歓迎要件】
・公害防止管理者またはエネルギー管理士の資格
【求める人物象】
・社内外のコミュニケーションが円滑に図れる方
・自分の意見を持って会社を動かそうとしている方
・行動力があり元気でプラス思考な方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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本社・上尾工場
埼玉県上尾市
※JR上尾駅より自動車約10分
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社が定める拠点
＜転勤＞
当面無
※将来的な異動の可能性はございます。
（可能性として、三重工場（三重県いなべ市））
- 勤務時間
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8：30～17：30
所定労働時間8時間
休憩60分
時間外労働の有無：有
- 年収・給与
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予定年収：500万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■昇給：年1回
■賞与：年2回（2026年度予定支給月数：5.38ヶ月）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当
・家族手当
・住居手当
・寮社宅
・退職金制度（勤続3年以上）
・各種教育・研修制度
・無料送迎バス
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・社員食堂・食事補助（日替わりランチ弁当360円）
・大浴場あり
・時短制度
・資格取得支援制度
・出産・育児支援制度
・車・バイク・自転車通勤可
・確定給付企業年金制度
・選択制確定拠出年金制度
・社員持株会
・作業服・安全靴無償貸与、クリーニング無料
・夏季フリードリンク
・永年勤続旅行制度
・持ち家支援制度
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日）、その他（祝日は会社カレンダーによる）
・GW、年末年始、有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、健康管理休暇
・有給休暇は入社時に2日～10日支給（以降最大20日支給）
＜年間休日日数：123日＞
