募集要項

仕事内容: 東証プライム上場総合食品メーカー　新規事業・事業開発（戦略投資／M&A）案件です。
◆新たな成長機会の探索・事業開発
・グループの中長期的な成長ドライバーとなり得る技術・事業・企業の探索、評価
・既存事業やアセットと、社外の技術・サービス等を掛け合わせた新たな事業機会の企画・検討
・事業部門と連携したビジネスモデル・事業計画の策定、事業化に向けた推進
・スタートアップ等との協業モデルの構築、事業提携の推進

◆出資・M&Aの企画・実行
・国内を中心としたスタートアップ等の探索・評価、および戦略的出資・M&Aの企画・実行
・海外でソーシングされた案件について、現地担当者と連携した出資・M&A実務の推進
・事業性・財務面の評価、デューデリジェンス、バリュエーション等の投資検討
・プロジェクトリーダーとして、社内関係者や社外専門家を巻き込んだ案件推進

◆投資・提携後の価値創造
・投資先の経営状況・事業計画のモニタリング
・投資先と当社の事業部門をつなぎ、共同事業・事業提携等による価値創造を推進
・出資・買収後の事業成長に向けた計画策定・実行支援
・必要に応じたPMIや既存事業との連携、事業構造の変革・業務改善等の推進

応募資格

必須: ・M&A、スタートアップ出資、事業提携、事業開発のいずれかにおいて、案件の企画・探索から実行まで主体的に推進した経験（目安3年以上）
・財務諸表の読解、および事業計画・投資分析（バリュエーション等）に関する基礎知識
・社内外のステークホルダーを巻き込み、自ら課題を設定・判断しながら案件やプロジェクトを推進した経験
・海外企業とのメール・会議、英文資料の読解等、案件推進に必要な英語コミュニケーション力（TOEIC750点程度を目安）

歓迎: ・M&A・出資案件をプロジェクトリーダーとして推進した経験
・自社のアセットを活用した新規事業の企画・立ち上げ経験
・スタートアップへの出資、および出資先との協業・事業創出を推進した経験
・投資先の経営管理や、出資後のバリューアップに携わった経験
・PMIや買収・出資後の事業統合、事業成長を推進した経験
・CVC等でのスタートアップ探索・投資経験
・海外企業・スタートアップとの英語での交渉・案件推進経験

待遇・福利厚生: ■各種保険：健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
■諸手当：通勤手当、住宅手当、残業手当、退職金制度あり、社宅（借り上げ）あり
■その他待遇：賞与2回、社員持株会、テレワーク

休日休暇: ■年間休日：125日
■完全週休2日(土日)
■平均残業時間：25時間/月
■産休育児休暇、祝日、夏季、GW、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇他

会社概要