法務・コンプライアンス
東証プライム上場のグローバル電子機器メーカー 法務担当(本社法務)
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掲載期間:26/11/13~26/11/26求人No:AZR--112-002JCo
NEW法務・コンプライアンス

東証プライム上場のグローバル電子機器メーカー 法務担当(本社法務)

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 海外出張 海外折衝 英語力が必要 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織力強化のため
仕事内容
東証プライム上場のグローバル電子機器メーカー 法務担当(本社法務)の募集です。
●契約書・法律文書等のレビュー、作成及び契約交渉(和文:英文=7:3程度)
●国内外の法律相談対応及び法的ソリューションの提案
●国内外の法令調査及び法令対応
●M&A、新規事業、デジタルビジネス等のプロジェクト支援
●紛争・訴訟対応、顧問弁護士との折衝
●国内外グループ会社に対する法務支援
●法務業務DX/リーガルオペレーションズ業務
※業務推進は(実務)は2名1組の担当体制で行います。
※出張(海外含む)をお任せすることがあります。
応募資格
必須
●大学卒以上
●事業会社、または法律事務所での企業法務実務経験(3年以上目安)
●契約審査・法律相談、その他企業法務業務の実務経験
●英文契約書のレビュー経験、または英語を使用した法務実務経験
●海外案件に積極的に取り組む意欲
●英文契約書のレビュー・作成、海外グループ会社とのメール・会議対応が可能なレベルの英語力(TOEIC750点相当以上目安)
歓迎
●製造業での法務実務経験
●英文契約書の作成、および契約交渉の経験
●M&A、組織再編、新規事業支援等の実務経験
●GDPR等の海外法令対応経験
●弁護士資格(日本または海外)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
8:50~17:30(実働7.75時間/休憩 55分)
※時差勤務制度あり(7:20~10:50の間に出社)
年収・給与
想定年収 600万円~800万円
待遇・福利厚生
各種社会保険、通勤交通費支給、時差勤務制度、有給休暇制度、退職金制度、在宅勤務制度、従業員持株会、財形貯蓄青銅、副業兼業制度、子育て支援、介護支援、ジョブチャレンジ制度、 キャリアプラン登録制度、表彰制度、法定外項目の健康診断(35歳以上は人間ドック選択可)、食堂(本社・羽村・八王子)、積立休暇、時間代休、企業年金、食堂(本社・羽村・八王子)、会社指定シェアオフィス、カフェテリアプラン、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、他

【受動喫煙対策】屋内禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日:125日以上
有給休暇:試用期間終了後、1月入社の方は20日付与。2月以降入社の方については、月数に応じた日数。翌年度以降は年間20~22日。
有給休暇のほかに看護休暇(年間最大10日)、介護休暇(年間最大10日)、特別休暇あり。
選考プロセス
書類選考後、複数回の面接を想定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
強力なグローバルブランドを持ち、売上の約8割を海外市場が占める世界的メーカーとして独自の発想力と技術力で世の中の”当り前“を変え続けてきた東証プライム上場のグローバル電子機器メーカーです。
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アズール&カンパニー株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010851紹介事業許可年:2003年
設立
2002年12月
資本金
1700万円
代表者名
井口 亜紀子
従業員数
法人全体:43名

人紹部門:43名
事業内容
人材紹介業とそれにかかわるコンサルティング業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010851
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
東京(永田町・赤坂見附・麹町)
登録場所
本社
〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番3号泉館紀尾井町4階
ホームページ
https://www.azureweb.jp/
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