募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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創業100年超の総合建設会社で培う実績／即戦力採用・年収1000万円目指せる環境【職務概要】
道路、上下水道、トンネル等の社会インフラ整備・維持補修における土木施工管理業務全般を担当します。
【職務詳細】
建設図面をもとに、着工から引渡しまでの現場管理・監督業務を担当します。
・工程、品質、安全、予算などの計画および管理
・工事の進捗確認、関係各所との調整業務
・建設図面に沿った施工状況の確認
・現場の安全管理体制の維持
・施工品質および出来形の確認
・原価管理および予算統制業務
【施工実績】
・木曽川水系 砂防堰堤工事
・足瀬 公共土木施設災害復旧工事
・木曽維持管内舗装整備工事
・三遠南信小嵐トンネル 南整備工事
・東日本大震災災害復旧
・道路除雪業務
・下市場トンネル／帯川トンネル
・新東名高速道路 浜松浜北IC など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・1級土木施工管理技士または2級土木施工管理技士の資格
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・土木施工管理の実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月 ※条件変更なし)
- 勤務地
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長野県飯田市東和町2-35（飯田支店）
JR飯田線「飯田」駅徒歩約1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分（実働6時間40分）
- 年収・給与
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年収:650万～1050万程度
月給制：月額320000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（計9.80ヶ月分 ※当年度実績）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限50，000円／月）、役職手当（～90，000円）、家族手当（扶養者1人につき8，000円）、別居手当（50，000円）、技能手当（30，000円／資格保有者対象）、財形貯蓄制度、企業年金（確定拠出年金）、退職金制度（勤続年数不問）、定年制（一律65歳）、再雇用制度（勤務延長なし）
喫煙情報：屋外のため規則なし
- 休日休暇
- 週休1日制（日曜日定休）、年次有給休暇（入社時に72日付与）、有給含め年間で120日以上の休暇取得が可能です。
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
