募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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国内外に展開する外食グループの事業拡大を法務面から牽引するリーダー候補！【職務概要】
ダイニングイノベーショングループの各事業会社・事業部門に対する、契約法務を中心としたリーガル支援をお任せします。入社後はこれまでの経験に応じた業務から担当し、将来的には法務業務の中心メンバーとして、事業部門への助言や法務体制の整備・改善にも携わります。
【職務詳細】
・各種契約書の作成、審査、修正および契約締結に向けた調整
・店舗物件に関する賃貸借契約、売買契約等の確認
・フランチャイズ契約、業務委託契約、取引基本契約、秘密保持契約等の作成・審査
・新規事業、新規サービスおよび店舗運営に伴う法的調査
・事業部門・グループ各社からの法務相談への対応
・契約書や法務案件の管理、運用ルールの整備・改善
・紛争・トラブル案件への対応
・顧問弁護士をはじめとする外部専門家との連携・調整
・店内メニュー、パンフレット、ポスター、チラシ、Webサイト等の表示内容の確認
・衛生、食品表示、景品表示、個人情報、IT・ソフトウェア等に関する法令対応
・取引先審査、反社会的勢力チェック等のリスク管理業務
※すべての業務経験を入社時点で求めるものではありません。契約法務の経験を軸に、担当領域を広げる想定です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社における法務実務経験2年以上（契約書の作成または審査・レビューの実務経験）
・事業部門や関係部署と連携し、法務案件を進めた経験
・基本的なPCスキル（Wordでの目次機能・相互参照機能・コメント機能）
【尚可】
・小売、外食、サービス業など、BtoC事業会社における法務経験
・フランチャイズ事業を展開する企業での法務経験
・店舗賃貸借契約、不動産売買契約等を取り扱った経験
・食品表示法、食品衛生法、景品表示法等に関する知識・実務経験
・個人情報保護、IT、システム、ソフトウェア関連契約の経験
・英文契約書の作成・審査経験
・取引先審査、反社会的勢力チェック等の経験
・紛争・トラブル案件または弁護士との連携経験
・契約管理や法務業務フローの改善経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・変化やスピードのある環境に柔軟に対応できる方
・実務を担当しながら、業務の標準化や改善にも取り組める方
・外食事業や店舗ビジネスに興味を持ち、現場への理解を深められる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都渋谷区恵比寿南1-11-2 DINING INNOVATION BLDG.3F
JR山手線「恵比寿」駅西口徒歩3分
東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 10：00～19：00
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額420000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年２回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費全額支給、社員割引制度、社内イベント、食事補助制度、PC・スマホ貸与、インフルエンザ予防接種の補助、健康診断
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日】土曜、日曜、祝日、季節休暇、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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【接客販売】書類選考→1次面接（人事）→最終面接（社長） →内定 ※状況によって面接回数に変動可能性あり。
【BO】書類選考→1次面接（人事）→最終面接（管理部管掌役員） →内定
※状況により変更になる場合あり
