募集要項

仕事内容: 管理するオフィスビルや大規模複合施設を中心に、監理技術者（機械器具設置工事業）として、改修工事やテナント入退去工事の施工管理全般を担当します。
【ミッション】
監理技術者として、管理するオフィスビルや大規模複合施設の改修工事を推進していただきます。

【業務内容】
・設計図書に基づく見積書、施工計画書の作成
・得意先、設計事務所、協力会社との各種調整
・現場施工管理（実行予算、工程表、施工図、届出書類の作成、安全管理、品質管理など）
・各種検査業務の計画、調整（官公庁への届出、検査立会い、書類作成など）
・施工書類の作成（竣工図、完成図書の整備など）

【ポジションの魅力】
・全国約2,700棟の管理物件で、建物ごとの課題解決やマネジメント力が身につく
・大型案件にも携われ、幅広い知識、技術を養える
・現場監理のスペシャリストから現場責任者、マネジメント職へのキャリアパスあり

【働き方】
・勤務地は希望を考慮して決定
・通常、転居を伴う転勤なし

※試用期間3ヶ月（待遇の変更なし）
※変更の範囲：会社の定める業務

応募資格

年収・給与: 想定年収 600万円～1,000万円
■月給350,000円～600,000円
■残業代は全額支給
■昇給年1回、賞与年2回
※経験、能力、前職年収を考慮のうえ決定します。

待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備（健康保険は全国土木建築国民健康保険組合）
■交通費全額支給
■時間外手当（全額支給）
■家族手当（月22,000円まで）
■資格手当（月20,000円まで、160種類以上）
■選任手当（月100,000円まで）
■資格取得支援制度（受験料負担、通信教育補助、勉強会）
■退職金制度、確定拠出年金制度
■定年60歳（70歳まで再雇用制度あり）
■財形貯蓄制度、持株会制度
■保養所、厚生施設（スポーツクラブ、リゾートホテルなど）
■福利厚生サービス

休日休暇: 完全週休2日制（会社カレンダーによる）
年間休日124日（2026年度）
年次有給休暇、年末年始休暇、特別休暇（結婚、忌引、永年勤続など）、産前産後休暇、育児休業、介護休業
※夏季に4日間の有給休暇取得強化期間あり

キャリアパス・評価制度: ■評価、昇給
昇給は年1回（4月）、賞与は年2回（6月、12月）です。
■キャリア
現場での経験を積みながら、現場責任者やマネジメント職、ファシリティマネジメント、DX推進部門などへのキャリアがあります。年1回の自己申告制度で希望を伝えられます。

会社概要

事業内容・会社の特長: ■事業内容
建築物、設備管理、清掃、警備、施設運営、リニューアルを柱とした建物のトータル管理事業

■当社の特長
大手ゼネコングループの建物管理会社として、設計、施工と連動した建物の維持管理、運営、リニューアルに対応し、建物の一生涯にわたるビルディングマネジメントサービスを提供しています。
オフィスビル、大規模複合施設、博物館、データセンター、病院、ホテル、学校、研究施設など、全国で約2,700棟を管理しています。
点検、修繕の膨大なデータを学習させたAIシステムを導入するなど、DXにも取り組んでいます。