募集要項
- 募集背景
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売上100億円超の成長を遂げ、次の200億・300億円規模を見据える当社では、事業拡大に伴う案件増加やガバナンス強化に対応するため、法務スタッフを新たに募集します。現在は法務・総務を兼任するマネージャーが実務も担っている状況であり、その下で契約審査や新規契約案の作成、取引審査、AI・ツール活用による業務効率化などの実務を推進していただくポジションです。
本ポジションの大きな魅力は、ご自身の志向に合わせて描けるキャリアの広さです。法務実務を主軸としながら、ご希望に応じて株主総会運営などの商事法務、さらには社内規程の改定を通じた労務領域など、コーポレート全般へと業務領域を広げてキャリアアップすることが可能です。もちろん、法務の専門職として知識と経験を深く極めていくキャリアも大歓迎です。
- 仕事内容
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契約審査や取引審査、AI活用による業務効率化等の法務実務を主軸に担当。法務を極めることはもちろん、希望に応じて商事法務や労務等へ領域を広げ、成長企業のガバナンスと事業推進を支えるミッションです。法務実務を主軸に、法務・総務兼任マネージャーのもとで日々の業務を推進いただきます。ご本人の志向やご希望に応じて、商事法務や労務などのコーポレート全般へ領域を広げることも、法務の専門性を深めることも可能です。
【1. 契約・取引関連業務】
・各種契約書の内容確認（リーガルチェック）
・新規事業や新規取り組みに伴う契約書案の作成
・取引審査（反社チェック、与信チェック）
【2. 社内規程・商事法務・総務】
・社内規程等の制定、改訂および管理
・株式事務、総務業務（株式管理、株主総会運営など）
・役員直下の業務や各種サポート対応
【3. 業務効率化・DX推進】
・AIや各種ツールの導入・活用による法務業務の効率化
・契約管理や審査フローの整備、運用改善
- 応募資格
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- 必須
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法務の実務経験 目安1年以上
- 歓迎
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法律事務所でパラリーガルのご経験をお持ちの方
企業法務（契約法務、機関法務、労働法務、商事法務など）の経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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■みらいワークスのミッション・ビジョンに共感いただける方
■プロフェッショナルとして成果を出し続ける行動指針”みらイズム”を自ら実践する方
■担当業務以外にも幅広い業務を身に着けたいとお考えの方
■経営者層と近い場所で成長したいとお考えの方
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし）
- ポジション・役割
- 法務スタッフ／法務を主軸にコーポレート全般への幅広いキャリアアップを
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門四丁目1番13号 Prime Terrace KAMIYACHO 2階
- 勤務時間
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9:30から18:30
※出社を基本想定とするがリモート勤務も可能
- 年収・給与
- ご経験を踏まえて応相談
- 待遇・福利厚生
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・確定拠出年金
・従業員持株会
・社会保険完備
・健康保険組合（TJK）
・保養所
・定期健康診断
・入社時研修
・研修・書籍購入補助
・部活動補助
・welcomeランチ費用補助
・チーム交流会費用補助
・フリードリンク
・リモート勤務可能（出社頻度は配属先により異なる）
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（入社3か月経過後に付与）
・慶弔休暇
- 選考プロセス
- ご経験等に応じて変動（面談内でご相談させてください）
- キャリアパス・評価制度
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【今後のキャリアイメージ（ご希望に応じて選択可能）】
・規程改定などを起点とした労務・総務領域への業務拡大
・株主総会運営などの商事法務を含めたコーポレート全般の経験
・法務領域を深く極める専門職（スペシャリスト）としてのキャリア構築
