募集要項
- 募集背景
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楽天ペイメントは楽天グループの中核会社として2019年に設立、グループの中で最も若い会社として、今最も進化の著しい領域の一つであるキャッシュレスビジネスを展開しています。
多くの競合の中で今後どう戦い、世の中にどんなサービスを届け浸透させていくか。
楽天が持つそれぞれビジネスの独自性そして共通アセットという統一性を最大限に活用し、できたばかりの組織で次なる価値を一緒に形にしていただける方を探しています。
- 仕事内容
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常に変動する市場を捉えながら事業特有の課題を抽出し、解決のための事業戦略やビジネスモデルを考え抜き、多くの人を巻き込みプロジェクトマネジメントベースで動いていただきます。▽ 各サービスにおける事業戦略の立案および実行推進
市場環境・競合動向の調査、現状分析を通じた事業課題の抽出
楽天ペイ、楽天Edy、楽天ポイントカード等における戦略目標の設定、方針策定、および実行計画（ロードマップ）の作成
施策実行フェーズにおけるプロジェクトマネジメント（PMO）および推進管理
▽ CX（顧客体験）の向上に向けた定義および社内浸透
B2B2Cサービスにおける理想的なCXの定義および定量目標（KPI）の設定
策定したCX基準の社内各部署への浸透推進および改善サイクルの運用
▽ 全社横断プロジェクトおよびグループシナジー施策のリード
楽天グループ内の他事業（EC、銀行、カード、モバイル等）と連携した新規ビジネスモデルやアライアンスの企画・推進
経営層へのレポーティング、意思決定支援に向けた提案資料の作成・プレゼンテーション
- 応募資格
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- 必須
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・下記いずれかのビジネスに関わった経験２年以上
事業開発(Biz Dev)／決済／金融／アプリプロダクト／Webサイト／ソリューション営業
・プロジェクトマネジメント経験
・TOEIC800点以上または2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションがある方
- 歓迎
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議論・検討だけにとどまらず、常にポジティブに進み続け、アウトプットを出し続けられる方を歓迎します。
・自部署に関わらず、積極的に議論や交渉することができるコミュニケーション能力
・経営層を含む上層メンバーに対し合意形成を行う為の、資料作成・プレゼンテーション能力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・環境に関わらず、常に前向きに業務に取り組める方
・スピード感を持ち、アウトプットを出し続けられる方
・経営層を含む多様なステークホルダーと、積極的にコミュニケーションが取れる方
・変化の多い環境においても柔軟に対応し、主体的に行動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ペイメント戦略室（事業戦略・経営戦略）
- 勤務地
- 東京都港区 品川本社
- 勤務時間
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標準勤務時間帯は9:00～17:20（実働7時間20分、休憩1時間）
フレックスタイム制適用（コアタイム11:00～15:00）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 800万＋ストックオプション円
- 待遇・福利厚生
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・カフェテリア（朝食・昼食・夕食基本無料）
・社員持株会
・厚生年金保険
・健康保険
・労災保険
・雇用保険
・通勤手当（条件・上限あり）
・給与デジタル払い対応（一部を楽天ペイ残高で受取可） など
- 休日休暇
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完全週休 2 日制（土日）・祝日
年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・特別休暇（慶弔、サクセス休暇など）
- キャリアパス・評価制度
- 例えばソリューション営業や事業内の企画からもう少し上流の仕事をしてみたい、経営層と接点が多い環境でさらにスキルを磨きたい、クライアントワークではなくインハウスとしてより会社全体に長い時間軸でレバレッジの効く仕事をしたいなど、より高い視座を持って経営の根幹の戦略策定に携わる事が出来ます。
