募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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顧客への提案から案件化までを主体的に担うコンサルティング営業【職務概要】お客様は、分譲マンションの管理組合・理事会です。
大規模修繕をはじめ、給排水、防水、消防、電気、エレベーターなどの修繕・設備工事について、
・建物の状態に対して、どのような工事が必要なのか
・今実施すべき工事と、将来に回せる工事は何か
・工事範囲や仕様は適切なのか
・見積金額は妥当なのか
・限られた修繕積立金をどのように活用すべきか
・複数の施工会社をどのような基準で比較すべきか
・管理組合内でどのように合意形成を進めるべきか といった課題を整理し、管理組合が納得して意思決定できる状態をつくることが同社の仕事です。
【職務詳細】
・管理組合・理事会・修繕委員会へのヒアリング
・建物の修繕状況や長期修繕計画、検討背景の整理
・修繕工事の必要性や優先順位に関する提案
・工事内容、仕様、見積に関する説明
・理事会・修繕委員会でのプレゼンテーション
・管理組合内の意見調整・合意形成支援
・見積比較や施工会社選定に関する説明
・案件化に向けた継続フォロー
・見積分析・技術など社内専門メンバーとの連携 ・複数案件の進捗管理
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】以下の両方に該当する方
■分譲マンションの管理組合・理事会・修繕委員会への直接対応経験
・管理組合に対する修繕工事の説明・提案経験
・工事内容や見積金額に関する説明・折衝経験
・管理組合の意見調整や合意形成に携わった経験
■マンション管理会社における修繕・技術関連業務の経験
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・マンション管理会社の技術部・工事部・修繕部門での実務経験
・管理組合向け修繕工事の企画・提案経験
・長期修繕計画に基づく工事提案や調整経験
・修繕工事の見積取得・査定・発注調整経験
・管理組合への工事説明を伴う建物修繕・設備改修業務の経験
【尚可】
・マンション管理会社の技術部門・工事部門での経験
・大規模修繕工事の企画・提案・工事調整経験 等
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・修繕や設備に関する専門知識を、顧客の課題解決に活かしたい方
・技術的な正しさだけでなく、管理組合が納得して判断できることを大切にできる方
・専門的な内容を、相手に合わせて分かりやすく説明できる方
・管理組合ごとの事情を理解し、主体的に提案できる方 等
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル18階
都営大江戸線「都庁前」駅直結
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 10時00分～19時00分
- 年収・給与
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年収:600万～1000万程度
年俸制：月額450000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:半期ごとの評価に応じて変動
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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定期健康診断、交通費支給、リモートワーク可（業務習得後）、表彰制度あり（月1回／半期毎）、出張時の食事代の支給あり
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】週休2日制、有給休暇、年末年始休暇、忌引休暇
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ■ 年俸の支給について 基準年俸の90％を12分割して毎月支給し、残り10％は半期ごとの評価に応じて賞与として支給します。
