マーケティング・販促企画
【マーケティング】経営管理AIのカテゴリ創造を担う部長候補
気になる
掲載期間:26/11/12~26/11/25求人No:RMDY-RMD38395
NEWマーケティング・販促企画

【マーケティング】経営管理AIのカテゴリ創造を担う部長候補

株式会社ログラス
気になる

募集要項

仕事内容
■ プロダクト概要
「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ(財務数値/KPIの予算・見込・実績)の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。

「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト/サービスを提供するまでに至りました。また、プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指します。

■ ポジションについて
ログラスは2024年7月に70億円の資金調達を実現し、経営管理カテゴリにおいて圧倒的No.1を目指し成長を加速させています。現在は「Loglass 経営管理」を中心に複数サービスを展開していますが、「Loglass AI Agents」構想の実現に向け、LoglassシリーズへのAI機能の実装・AIネイティブなプロダクトロンチ等、AI企業への転換を積極的に進めています。これはマーケティング文脈においては「経営管理SaaS」から「経営管理AI」という新しいカテゴリの創造と転換を意味します。

足元の非連続な成長を生み出すプロモーションへの継続投資、AI時代に対応したコンテンツマーケティング、リード獲得に閉じない受注を生み出すためのカスタマーマーケティング、そしてAIプロダクトへのパーセプションチェンジなど、以前にも増してマーケティング戦略の規模と複雑性が増しています。マーケティング領域の増強が必要不可欠な状況である一方、マーケティング部は部長を本部長が兼務する体制で、マーケティング戦略にフォーカスして考え抜ける管理職が不在です。

メインプロダクトの大転換期という、これから続くログラスの歴史においても「今」でしか経験できない面白いタイミング。非常に稀有なこの時期を、部長候補として責任あるポジションでご参画いただける方を探しています。加えて、弊社の特色として、部署の垣根を超えて営業組織と連携しやすい風土があります。…(詳細は面談時にご説明します)
応募資格
必須
■ 必須要件
・本質的な課題解決に向けて関係者を巻き込み、適切なPDCAを回して成果にコミットした経験
・5名以上のマーケティング組織におけるマネジメント経験(3年以上)
・マーケティング戦略の立案経験
・複数のマーケティング領域における業務経験(例:デジタル、コンテンツ、イベントなど)
歓迎
・8名以上の組織におけるマネジメント経験
・広告宣伝費の年間予算策定や予実管理の実務経験
・B to BSaaS業界におけるマーケティングの実務経験
・認知施策を通じて事業成長を実現した経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階
在宅勤務も可
勤務時間
・フレックス制度(コアタイム:10時~15時)
年収・給与
800万円~1500万円
年収 8,000,000 円 - 15,000,000 円

ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。

例)想定年収 1,000万円の場合
・月額固定給:834,000円(内訳:基本給 567,820円、固定残業代 266,180円/月60時間分を含む)

※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対しては、超過分を別途全額支給します。

■ 昇給
年2回(4月・10月)※弊社規程に基づく
待遇・福利厚生
・借り上げ社宅制度
・PC周り備品補助
・企業型DC等
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
休日休暇
・完全週休二日制
・土日、祝日、年末年始(12/28~翌年1/3)
・年次有給休暇(入社時10日付与)
・慶弔休暇
・子の看護等休暇
・介護休暇
・生理休暇等

会社概要

社名
株式会社ログラス
事業内容・会社の特長
■事業内容
・次世代型経営管理クラウド『Loglass 経営管理』の開発・提供
・企業向け経営管理SaaSの企画・運用
・ソフトウェア/クラウドサービスの開発(エンジニアリング)
・技術情報発信(公式ブログ、イベント・登壇)

■株式会社ログラスについて
株式会社ログラスは「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業の経営推進に特化した次世代型経営管理クラウドを開発・提供する点が特徴です。経営管理に特化したSaaSプロダクトとそれを支えるエンジニア発信(ブログやイベント)を組み合わせることで、単なるツール提供に留まらず、顧客の経営改善と技術コミュニティの両面で価値を創出している点が同業他社との差別化要素です。
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

リメディ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312160紹介事業許可年:2019年
設立
2019年3月15日
資本金
500万円
代表者名
大野 紘也
従業員数
法人全体:50名

人紹部門:50名
事業内容
"ヘッドハンティング事業およびエージェント事業を展開。M&A仲介、コンサルティング、金融・不動産、スタートアップの4業界に特化したハイクラス人材紹介を行っています。

自社開発プロダクトにより16,000件以上の求人データベースを構築・運用。YouTube(人材業界最大級チャンネル)やウェビナー、オウンドメディアを活用した情報発信にも注力しています。"
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312160
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
"本社(東京都千代田区神田神保町)
ヘッドハンター事業部、管理部(IPO準備)、マーケティング部、プロダクト開発部を擁し、約30名のヘッドハンターが在籍(2026年3月時点)。M&A仲介・コンサル・金融/不動産・スタートアップの各業界に専門特化したチーム体制で支援を行っています。"
登録場所
本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 6階
ホームページ
https://remedy-tokyo.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人