プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【マルチプロダクト化】プラットフォーム領域のスクラムマスター
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掲載期間:26/11/12~26/11/25求人No:RMDY-RMD40102
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【マルチプロダクト化】プラットフォーム領域のスクラムマスター

株式会社hacomono
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募集要項

募集背景
hacomonoは現在、事業とプロダクトの急速な拡大フェーズにあり、特にマルチプロダクト化の推進をしています。この変革期において、プロダクト開発を強力に推進し、複数チームのパフォーマンスを最大化し、組織・プロダクト拡大に耐えうるプラットフォームの強化が不可欠となっています。それに伴い、プラットフォーム部の組織強化をすべく、プラットフォーム領域のドメインに精通したスクラムマスター/EMを募集します。
仕事内容
■ 事業・サービス概要
私たちは「ウェルネスが広がる社会をつくる」をミッションに、ウェルネス/運動施設向けオールインワン・マネジメントシステム「hacomono」を提供するバーティカルSaaS企業です。店舗だけでなく、利用するお客様にとってのユーザー体験も重視して開発しており、予約のしやすいモダンなUI/UXやシステムのスマートさを評価いただいています。リアル店舗・施設のDXという点でWebシステムだけでなく、IoT分野のプロダクトも提供しており、ユーザーの行動データを蓄積し、データ・ドリブンでの店舗経営を支援しております。

■ 業務内容
・バックログの管理、課題の優先度付け、取捨選択
・チームメンバーとの 1on1 を通じた課題のヒアリング
・プラットフォームサービスの利用者となる各開発部門やビジネス部門との調整
・テックリードやステークホルダーとコミュニケーションを取り、意思決定を促す

■ ポジションの魅力
・BtoB、BtoC、IoT、公共ビジネスといった要件をすべて満たしていく必要がある
・toC 向け要件:高トラフィック、スパイク
・IoT 要件:可用性(24/365)
・エンタープライズ企業や公共ビジネスで求められる信頼性の確保
・数千テナントのマルチテナントを支えるアーキテクチャ
・非連続な事業成長を支えるための開発・運用基盤の提供
・マルチプロダクトからメニープロダクトを支える為の基盤
・高速・安価にPoC、PMF、事業撤退を繰り返すことが出来る基盤
応募資格
必須
■ 必須要件
・複数のプロダクトを抱えるWebサービスの会社におけるプラットフォームや共通基盤でのリーダー経験
・3年以上のウェブサービス運用経験
歓迎
・Go でのバックエンド開発経験
・Serverless での開発経験
・Kubernetes プラットフォームの構築経験
・高トラフィックシステムの1年以上の運用・開発経験
・決済などの高信頼性を求められるシステムの運用・開発経験
雇用形態
正社員
勤務地
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル 5F
勤務時間
■ フレックスタイム制
・始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる(フレキシブルタイム:5時00分から22時00分)
・休憩時間
・勤務時間が6時間を超え、8時間以下となる場合:45分間
・勤務時間が8時間を超える場合:60分間
年収・給与
800万円~1300万円
8,000,000円~13,000,000円

■ 昇給・賞与
・昇給:年2回(7月、1月)
・賞与:年2回
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・イベント参加費補助
・資格取得支援制度
・MacBook Pro(開発)/ MacBook Air 支給
・希望者にはディスプレイモニタを支給
休日休暇
・完全週休2日制(土日)、祝日
・年末年始(12/29~1/3)
・有給休暇(初年度13日を入社日に付与。うち3日をリフレッシュ休暇として付与)
・誕生日休暇(本人または家族)
・子の看護休暇(有給として付与)
選考プロセス
1. 書流選考
2. 面接(通常2~3回)
3. オファー面談

会社概要

社名
株式会社hacomono
事業内容・会社の特長
■事業内容
1. ウェルネス産業向けの店舗・施設のDX支援
2. 予約手続きのオンライン化サービス
3. 無人化・省人化による労働生産性向上支援
4. 公共スポーツ施設の運営支援
5. ウェルネス産業におけるデジタルソリューションの提供

■株式会社hacomonoについて
株式会社hacomonoは、ウェルネス産業に特化したDX支援を行うテクノロジー企業です。業界の非効率をテクノロジーで解消し、予約のオンライン化や無人化による労働生産性向上を推進。ウェルネス産業のアフターデジタル化をリードし、社会的健康課題の解決や持続可能な社会の実現に貢献する点が同業他社と比較した際の独自性と特長です。
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リメディ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312160紹介事業許可年:2019年
設立
2019年3月15日
資本金
500万円
代表者名
大野 紘也
従業員数
法人全体:50名

人紹部門:50名
事業内容
"ヘッドハンティング事業およびエージェント事業を展開。M&A仲介、コンサルティング、金融・不動産、スタートアップの4業界に特化したハイクラス人材紹介を行っています。

自社開発プロダクトにより16,000件以上の求人データベースを構築・運用。YouTube(人材業界最大級チャンネル)やウェビナー、オウンドメディアを活用した情報発信にも注力しています。"
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312160
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
"本社(東京都千代田区神田神保町)
ヘッドハンター事業部、管理部(IPO準備)、マーケティング部、プロダクト開発部を擁し、約30名のヘッドハンターが在籍(2026年3月時点)。M&A仲介・コンサル・金融/不動産・スタートアップの各業界に専門特化したチーム体制で支援を行っています。"
登録場所
本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 6階
ホームページ
https://remedy-tokyo.co.jp/
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