募集要項
- 募集背景
- 当社のワークスタイルとしては、自宅とクライアントオフィスを中心に勤務することが主流となっております。関東圏外にお住まいの方で、クライアントオフィスや本社に出張対応可能であれば、積極的に採用させていただきたいと考えて「地方採用求人」を立ち上げました。
- 仕事内容
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■ 事業・サービス概要
リヴァンプは、徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』という三位一体のサービスで、クライアントの事業再生／内製化支援を行う経営支援会社です。外から提言するのではなく、クライアントの内部から変革を起こし、実行までやり切ります。
■ 業務内容
投資検討フェーズから大手PEファンドやオーナー企業などと並走し、投資検討・実行、バリューアップ、エグジットの一連の支援を行って頂きます。投資実行後は、投資先企業に常駐し投資先企業の役職員を巻き込みながら企業価値の向上を目指します。案件によって、経営企画部長や取締役CXOとして派遣されることもあります。
・財務モデリング、投資ストラクチャリング、投資前デューデリジェンス、バリューアッププランの策定
・投資実行後の100日プランの策定・実行およびPMO支援
・中期経営計画の策定、IT中期経営計画策定およびその実行
・マーケティング戦略の企画・実行
・上場準備支援、上場申請プロセスの推進、エクイティストーリー/IR戦略策定
- 応募資格
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- 必須
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■ 必須要件
・「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら取り組める方（正解のない状況、現場の混乱、経営と現場の溝など、困難な状況下で自ら動ける方）
・最低限の財務や会計知識があり「数字に明るい」と自信をお持ちである方
・クライアントオフィスや本社への出張対応が可能であること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区北青山2-12-16北青山吉川ビル3階（本社）
東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャインシティ56階（池袋オフィス）
※関東近郊のクライアント先へ常駐する可能性があります
※地方出張の可能性があります
※海外出張が可能な方にはお願いする可能性があります
- 勤務時間
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・フレックスタイム制（標準労働時間：1日8時間、休憩1時間）
・フレキシブルタイム：8：00～22：00
・管理監督者の場合：9：00～18：00（休憩1時間）
※クライアントの状況に合わせて変化します
- 年収・給与
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600万円～5000万円
年収 6,000,000 円 - 50,000,000 円
■ 給与制度
・賞与：年1回
・給与見直し：年1回
・企業価値連動型特別インセンティブあり（経営支援チーム特有のスキーム）
・基本給は現職給与を考慮
・上記を超える時間外労働の残業代・深夜手当は別途支給
■ 想定年収例（シニアアソシエイト）
・想定年収：880万円～1,000万円
・標準年俸：800万円（基本給×12ヶ月分）
・想定賞与：80万円～200万円
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・慶弔見舞金制度
・産休/育児休暇
・資格取得奨励金
・ベビーシッター代金割引制度
・企業型確定拠出年金制度
・社員持株会
・外部セミナー・勉強会参加サポート（規定あり）
・各種研修あり
・全社定例（四半期）・チーム定例（毎月）
・オフサイトミーティング（年1回）
・メンター制度による入社後フォロー
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始休暇（12月29日～1月3日）
・有給休暇（初年度13日～）
・慶弔休暇
・出産／育児休暇
- 選考プロセス
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1. 書類選考
2. 複数回面接
3. 最終面接
※プロセスの途中で計数テストを実施する可能性があります
