営業(法人向け)
【オープンポジション】フロント職(人材紹介・スキルシェア)
気になる
掲載期間:26/11/12~26/11/25求人No:RMDY-RMD4304
NEW営業(法人向け)

【オープンポジション】フロント職(人材紹介・スキルシェア)

アクシスコンサルティング株式会社
気になる

募集要項

募集背景
当社は2023年3月にグロース市場上場を果たし、更なるビジネス拡大に向けて組織を牽引いただける中核人材を求めております。
仕事内容
■ 事業・サービス概要
当社は、人材を資源(Human Resources)より資本(Human Capital)と捉え、コンサルタントなどの高いレベルの専門性と能力を持った人材を最適配置し、企業や社会の課題解決、価値創造を推進するサービスを展開しています。正社員採用、フリーコンサル、スポットコンサルなどの複合的なサービスを通じて、あらゆる企業や組織の課題解決と価値創造にパートナーとして寄り添っています。

■ 業務内容
転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っている当社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案していただきます。オープンポジションとなりますので、ご志向やご経験、適性を加味しながら選考・配属を進めさせていただきます。

■ 組織・チーム構成
フロント職、ミドル/バックオフィス含め、幅広いキャリアパスが可能です。

■ ポジションの魅力
・ハイエンド人材と相対することにより、ビジネスパーソンとして能力値が向上する成長環境
・グロース市場に上場し、今後更なる組織/事業成長予定の為、早期にポジションを獲得できる可能性がある
・完全実力主義の組織であり、実績次第で昇格/昇給(一部インセンティブ制度あり)
・充実した教育研修・学習体系(入社後1か月間の研修期間、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月等)
・フルフレックス、リモート制度が完備されており、仕事/プライベート双方を追究できる
・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境
・経営陣との距離感が近く、風通しの良さを感じられる社風

■ 研修環境
ご縁があってご入社された際には、OJTでしっかりとフォローさせていただきます。過去案件から事例研究などを通して、弊社に蓄積されたナレッジをインプットした状態で、お客様に様々な提案をしていただけます。
・入社後1ヶ月が研修期間
・研修期間終了後はメンターもしくは上長のフォローアップ(毎日1on1実施等)
・おおよそ3ヶ月~6ヶ月程度で独り立ちできるプログラム
・定期的にマネージャー/人事それぞれとのフォローアップ面談有り
応募資格
必須
■ 必須要件
・法人/個人、無形/有形問わず、営業経験2年以上
歓迎
・人材紹介業におけるご経験
・無形商材、ソリューション営業のご経験
・コンサルティング業務のご経験
・IT業界でのプロジェクトリードのご経験
※歓迎要件を満たしている場合は、営業経験不問とさせていただきます。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区麹町4丁目8 麹町クリスタルシティ6F・14F
大阪府大阪市北区大深町6番38号 グラングリーン大阪 北館 JAM BASE 7F JAM-STUDIO 705・923
勤務時間
・フルフレックス(コアタイム無し/リモート可)
年収・給与
460万円~800万円
応相談
年収460万円~800万円

※人材紹介事業においては、育成期間終了後に成果報酬制度への移行も可能です。
 ベース給480万円~800万円+インセンティブ給(想定年収600~1600万円)
待遇・福利厚生
・確定拠出型年金
・持株会、持株会奨励金
・定期健康診断、インフルエンザ予防接種
・書籍購入支援5,000円/月、Schoo for Business
・キャリアオーナーシップ制度(資格取得支援、社外キャリアカウンセラー制度、副業/兼業制度 等)
・社内イベント(キックオフ、忘年会、ランチ会)、フリードリンク、AXIS Bar
・カフェテリアプラン
・ベビーシッター補助金
休日休暇
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始(12月29日~1月4日)
・創立記念日(4月18日)
・年次有給休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・産前産後休暇
・育児・介護休業
・子の看護休暇
選考プロセス
1. 書類選考
2. Webテスト(GAB)+ 面接2~3回
3. 内定
4. ご入社

会社概要

社名
アクシスコンサルティング株式会社
事業内容・会社の特長
■事業内容
コンサルティングサービスの提供(経営課題の解決支援、マーケティング、財務戦略、M&A、DX支援など)

■アクシスコンサルティング株式会社について
アクシスコンサルティング株式会社は、月額ベースの安定した収益モデルを持ち、高い専門性を活かしてクライアントの経営課題を効率的に解決します。外部の客観的な視点を提供し、提案だけでなく実行支援まで行う点が特徴です。また、非公開求人が多く、長期的なキャリアサポートを提供することで、同業他社と差別化を図っています。
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

リメディ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312160紹介事業許可年:2019年
設立
2019年3月15日
資本金
500万円
代表者名
大野 紘也
従業員数
法人全体:50名

人紹部門:50名
事業内容
"ヘッドハンティング事業およびエージェント事業を展開。M&A仲介、コンサルティング、金融・不動産、スタートアップの4業界に特化したハイクラス人材紹介を行っています。

自社開発プロダクトにより16,000件以上の求人データベースを構築・運用。YouTube(人材業界最大級チャンネル)やウェビナー、オウンドメディアを活用した情報発信にも注力しています。"
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312160
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
"本社(東京都千代田区神田神保町)
ヘッドハンター事業部、管理部(IPO準備)、マーケティング部、プロダクト開発部を擁し、約30名のヘッドハンターが在籍(2026年3月時点)。M&A仲介・コンサル・金融/不動産・スタートアップの各業界に専門特化したチーム体制で支援を行っています。"
登録場所
本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 6階
ホームページ
https://remedy-tokyo.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人