募集要項

仕事内容: 海外不動産事業における各国の子会社や駐在員などの統括管理を、本社の中核として担当します。駐在員や現地採用社員の管理、人事関連制度の運用、整備などを担います。
■業務内容
事業開始から10年余りで9か国に進出しており、グループの成長ドライバーと位置づける海外不動産事業を積極的に推進しています。本ポジションでは、各国の子会社や駐在員などの統括管理を本社の中核として担当します。
・駐在員、現地採用社員の管理
・複数国にまたがる在外拠点の管理
・海外事業に関わる人事関連諸制度の運用、整備
・上記業務の統括（リーダーまたはマネージャーとして）
・その他、海外不動産事業の管理業務

■配属先
海外事業本部海外事業企画部統括グループ（10名：管理職4名、スタッフ6名）

■ポジションの魅力
・海外不動産事業とグループの成長、経営、ガバナンスの一翼を担える
・日常業務は日本語（希望者は英語研修あり）。国内勤務か海外赴任かは希望をふまえて検討

■働き方
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・残業は月平均25時間

【雇用形態について】正社員（試用期間2ヶ月）
※変更の範囲：会社の定める業務

応募資格

勤務時間: フレックスタイム制（8:00～21:00、コアタイムなし）
標準労働時間8時間/日
※時間外労働あり（月平均25時間。課長職は管理職のため時間外勤務手当なし）、時間外勤務手当は別途支給

待遇・福利厚生: ■社会保険（厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険）
■通勤手当（月10万円まで）
■子ども手当（条件あり）
■住宅手当（条件、上限あり）
■退職金制度
■社員預金制度
■持株会制度
■福利厚生サービス会社との提携
■カフェテリアプラン
■グレード別研修制度
■資格取得祝金制度

キャリアパス・評価制度: ■評価、昇給
昇給年1回、賞与年2回（月給制）。会社と個人の業績に応じた業績連動賞与（月給制）、個人成果賞与（年俸制）があります。
■研修
グレード別の研修制度や資格取得祝金制度があります。

会社概要

事業内容・会社の特長: ■事業内容
オフィス、商業施設の賃貸、不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド、マンションの分譲、賃貸、戸建住宅、宅地の分譲、仲介、リフォーム、リノベーション、賃貸管理、土地活用など

■当社の特長
関西を地盤に、住宅、オフィス、商業施設、物流施設の開発から、仲介、賃貸管理、まちづくり、海外事業まで幅広く手がける総合デベロッパーです。大阪の本社に加え、東京、名古屋にも事務所を構え、首都圏や海外でも事業を拡大しています。