募集要項
- 募集背景
- 薬局・医療機関・介護施設向けのサービスが増え、患者情報や処方情報など要配慮個人情報を扱う範囲が広がっています。技術面の強化と並行し、規程・リスク管理・監査を担う専任者を置き、全社のガバナンスを立ち上げるための募集です。
- 仕事内容
-
薬局・病院・介護施設向けサービスを提供する同社で、グループ会社を含めた全社の情報セキュリティ管理体制を
整備・運用していただきます。経験や希望に応じて、メイン業務は相談のうえ決定します。
■業務詳細
情報セキュリティ方針・社内規程・ガイドラインの策定、改定、遵守状況の確認
情報資産の棚卸しとリスクアセスメント(リスクの洗い出し・評価・対策の優先順位づけ)
ISMS(ISO/IEC 27001)等の運用、内部監査の企画・実施
取引先(薬局・医療機関・製薬企業等)からのセキュリティチェックシート対応、委託先管理
経営層へのガバナンスレポート(リスク状況・対策の進捗)の作成と報告
全従業員向けセキュリティ教育・訓練の企画・実施
医療情報関連ガイドライン・個人情報保護法等への準拠状況の整理(法務と連携)
■チーム構成
セキュリティ組織でのポジションです。
リスク管理・法務管理クラウドセキュリティ担当や情報システムと連携して業務を進めます。
■使用するAIツール
Cursor / Claude Code(既存SQL・Lambdaの読解、調査の補助。利用を拡大予定)
■入社後に使う可能性のある技術
CSPM(Wiz・Orca等)、SIEM、EDR、ID管理(SSO・MFA)、GRCツール、セキュリティ教育・訓練サービスなどを
扱う可能性があります。
■このポジションの課題
M&Aを行っていることもあり、グループとして急成長している中、会社規模・サービスの拡大に対して、
規程・管理体制の整備を再整理が必要な状況です。
社内利用ツールの把握や情報資産台帳の整備、権限管理の属人化、取引先チェックシートへの個別対応などが課題です。
■ミッション
薬局・病院・介護・製薬と複数領域にまたがる医療データを扱う会社で、ガバナンス体制を初期から設計できること。
大企業の既存運用を回す立場と違い、方針づくりから定着まで一貫して担えます。
■仕事の醍醐味
自分がつくったルールや仕組みが、患者・薬局の安心と取引拡大(セキュリティ審査の通過など)に直結すること。
経営に近い立場で、意思決定に影響を与えられます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
システム開発部へ配属予定です。
詳細は選考を通じてお伝えします。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれも必須
情報セキュリティガバナンス(規程整備・統制・リスク管理)の実務経験
ISMS、プライバシーマーク等の運用、または内部監査の実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京本社:東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F
各線池袋駅より徒歩6分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週2~3日
ハイブリッド勤務を想定しています。
監査・教育・関係部署との調整が多いため、立ち上げ期は出社が多めになる可能性があります。
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:21時間
リリース時はシフト勤務など柔軟に対応可能です。
▼シフト勤務例
10:00~19:00
12:00~21:00 など
- 年収・給与
-
年収:800~1000 万円
月給制
基本給:390500円~488125円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:35時間
固定残業代:109500円~136875円
超過分は全額支給
変動手当:住宅手当 10,000円/本人名義の場合に限る
持株奨励手当
月給500,000円~625,000円
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年4~12回 ※部署により異なります。
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断、成果共有発表会・技術共有会、スキルアップ支援制度、部署内勉強会制度、オンボーディング研修(新入社員研修)、結婚お祝い金、出産お祝い金、慶弔見舞金
- 休日休暇
-
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,特別休暇,介護休暇
- 選考プロセス
-
面接2回(適性検査あり)
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
