募集要項
- 募集背景
- 情報セキュリティ課題に対し、戦略立案やリスクアセスメント、規格準拠支援などを行う同社。セキュリティ戦略から組織体制の構築・運用、技術領域まで幅広く支援しています。NTTデータグループにおける技術スペシャリスト集団として、顧客との直接取引案件の比率も高まっていることから、セキュリティコンサルティング体制の強化に向けて人材を募集します。
- 仕事内容
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情報セキュリティ上の課題に対し、リスクアセスメント、セキュリティ戦略の立案、PCI DSSやISMSなどの規格準拠支援を行います。
＜おすすめポイント＞
・リスク評価から対策立案まで担当
・PCI DSS・ISMSの準拠を支援
・リモートワーク約9割
■具体的な仕事内容
セキュリティイノベーション事業部のセキュリティコンサルティング担当として、以下の業務を行います。
・組織・システムに対するセキュリティ面でのアセスメント
・セキュリティ課題を解決するための戦略や対応策の立案
・セキュリティ戦略を実現するためのロードマップや対応計画の策定
・セキュリティ運営組織の構築・運用
・セキュリティポリシー・ルールの策定・運用
・セキュリティ監査・セキュリティ教育の構築・運用
・PCI DSSなどの決済系セキュリティ基準への準拠支援
・ISMSなどのマネジメントシステムへの準拠支援
案件例として、サイバーセキュリティ戦略に向けたリスクアセスメントと課題整理、ISMSやPCI DSSのGAP分析、セキュリティインシデント後の再発防止策やロードマップの策定などがあります。
■この仕事で得られるもの
特定の業種・業界に限らず、規模の異なる案件を通じて、セキュリティ戦略、組織運営、規格準拠、技術面のコンサルティングを幅広く経験できます。顧客の課題を整理し、対策の立案から導入まで関わることで、情報セキュリティに関する専門性を生かせます。
■教育・キャリア
コンサルティング業務に加え、セキュリティ戦略や組織体制の構築・運用、技術領域の支援まで経験できます。情報処理安全確保支援士、CISA、CISM、CISSP、PCI DSS認証、ISO関連審査員などの資格が歓迎されています。資格取得支援制度もあります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
セキュリティ＆テクノロジーコンサルティング事業本部 セキュリティイノベーション事業部 セキュリティコンサルティング担当への配属です。
組織詳細は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【以下いずれのご経験もお持ちの方】
(1)システムの構築もしくは運用の実務経験
(2)ISMSやPCI DSSなどの認証規格もしくは監査の実務経験
(コンサルタントとしての業務経験有無は問いません)
※入社時期は2027年4月以降です。
※基本情報技術者資格は、入社後半年から1年以内の取得が必須です。取得できなかった場合は処遇の見直しがあります。
▼たとえばこんな方にぴったりです！
・情報セキュリティの課題解決に携わりたい方
・顧客との対話を通じて課題を整理できる方
・セキュリティ戦略や規格準拠支援に関心がある方
・情報処理安全確保支援士、CISA、CISM、CISSPなどの資格をお持ちの方
・クラウドベンダー資格やPMPをお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー13階
アクセス：JR各線、丸ノ内線「東京駅」 直結
勤務地住所：大阪府大阪市西区靱本町2-3-2 なにわ筋本町MIDビル
アクセス：地下鉄四ツ橋線「本町」駅 徒歩5分
本社または関西オフィスのいずれか。応募時に希望勤務地を指定します。
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～5日
リモートワークを併用した勤務形態です。2025年時点でリモートワークは約9割ですが、顧客の要望により出社や訪問が発生する場合があります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
・顧客開発拠点（主に都内）
・自宅
※基本的に在宅勤務ですが、配置されるプロジェクトによっては変動する場合もあります。
※転居を伴う転勤はございません。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
社外常駐の場合は、常駐先のルールに準ずる
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：600～1200 万円
年俸制
月給500000円～800000円
基本給：400000円～600000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制
固定残業時間：30時間
固定残業代：100000円～200000円
超過分は全額支給
変動手当：住宅手当
休日勤務手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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・NTT企業年金基金［DB（確定給付型）年金制度］
・NTT確定拠出企業年金［DC（確定拠出型）年金制度］
・NTT健康保険組合
・災害補償制度
・資格取得支援制度
・育児短時間勤務制度 など
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→1次面接（適性検査・面接）→最終面接（面接）→内定
※選考フローは変動する可能性があります
