募集要項
- 仕事内容
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駅改良や再開発プロジェクト、連続立体交差事業などの工事計画策定と関係機関との協議、鉄道構造物の施工計画、設計、積算、発注、予算管理などを担当します。■業務内容
・駅改良や再開発プロジェクト、連続立体交差事業などの工事計画の策定、関係機関との協議
・土木構造物（特に鉄道構造物）や駅ビルの新築、改築、補修、補強、耐震対策工事の施工計画、仮設構造物の計画策定、関係機関との協議
・設計会社、専門工事業者と連携した設計、積算、発注、予算管理など
※場合により出張、現場滞在、現場赴任があります。
【勤務区分について】
全国型職員：勤務地を限定せず、国内、海外のいずれの地域でも勤務します。
拠点型職員：勤務地を本支店の管轄地域内に限定します（本支店管轄内での転勤あり）。
【雇用形態について】正社員（6ヶ月の試用期間中は契約社員）
※変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】以下をすべて満たす方
・高卒以上
・鉄道工事の土木施工経験4年以上
・技術士、一級土木施工管理技士、技術士補、技術士一次試験合格のいずれか
- 歓迎
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【歓迎】
・鉄道工事の設計変更、顧客との折衝業務の経験
・鉄道工事の積算業務の経験
- フィットする人物像
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・鉄道工事の経験を、計画や積算の立場で活かしたい方
・関係機関との協議を通じてプロジェクトを前に進められる方
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし）
- ポジション・役割
- 鉄道工事の施工計画、積算担当
- 勤務地
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全国の本支店、作業所
■本支店の所在地：北海道、宮城県、埼玉県、東京都、神奈川県、新潟県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、香川県、福岡県
※全国型は海外勤務の可能性あり。拠点型は本支店の管轄地域内での勤務
- 勤務時間
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8:30～17:15（実働7時間45分）
※時間外勤務あり（部門により異なります）
- 年収・給与
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想定年収 690万円～1,300万円
■昇給年1回、賞与年2回
※経験、年齢を考慮し、当社規定により個別に決定します。
※拠点型で採用の場合は、各拠点の係数がかかります。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険）
■社宅、寮（個室）あり（各事業所周辺）
■社内預金
■従業員持株会
■退職年金
※試用期間中は退職金の支給対象外
- 休日休暇
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完全週休2日制、祝祭日
夏期休日、年末年始休日
年次有給休暇（年20日。入社初年度は入社月により異なる）
積立保存休暇、結婚休暇、忌服休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇など
- 選考プロセス
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書類選考、面接を経て内定となります。
※詳細は面談時にご案内いたします
- キャリアパス・評価制度
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■評価、昇給
昇給は年1回、賞与は年2回です。経験、年齢を考慮し、当社規定により個別に決定します。
■勤務区分
全国型職員と拠点型職員の2つの勤務区分があり、応募時にいずれかを選択できます。