法務・コンプライアンス
【リモート】法務担当者 ※土日休み
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掲載期間:26/11/11~26/12/06求人No:WORKP-409388833
NEW法務・コンプライアンス

【リモート】法務担当者 ※土日休み

ピクシブ株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
【充実の福利厚生】世界最大級の創作プラットフォーム運営企業★
【職務概要】
同社は、「創作活動を、もっと楽しくする。」というミッションのもと、世界最大級の創作プラットフォームpixivをはじめとし、協業レーベル作品などが無料で読めるマンガサービスpixivコミック、創作のためのマーケットプレイスBOOTH、3Dに関わる創作活動を支えるVRoidなど、10以上の様々なサービスを提供しています。

法務Unitは、「安心して創作活動ができる社内外の環境を整える手助けをする」というミッションのもと、これらのサービスを法務面から総合的に支援しています。

契約審査・法務相談を通じて各サービスを支援するのに加え、多種多様な法令に対応する必要があるため、幅広い経験を積むことができます。

【職務詳細】
・契約審査
・法務相談対応
・法令遵守に向けた社内体制整備・社内教育等に関する業務
 ・情報流通プラットフォーム対処法、景品表示法・特定商取引法、個人情報保護法、取適法・フリーランス法等の関連する法令遵守のための体制整備、社内教育等
・契約に関する社内教育および公式雛形の整理



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般への変更の可能性あり
応募資格
必須
【必須】
・事業会社でのビジネス法務経験(3~5年程度)
・インターネットサービスまたはエンタメ・コンテンツ系ビジネスに関する基礎的な理解

【尚可】
・ビジネス実務法務検定2級
・知的財産管理技能検定2級
・個人情報保護法、著作権、情プラ法といった、インターネットサービスまたはエンタメ・コンテンツ系ビジネスに密接に関連する法律知識を有していること
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・法改正や新判例に関する知識の吸収を日常的に行える意欲のある方
・エンタメ・コンテンツに親和性がある方
・社内と社外、法律と創作の橋渡し役として、専門用語に頼らず、自分の言葉で相手にわかりやすく説明できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都豊島区西池袋3-28-13

各線「池袋」駅西口より徒歩3分
勤務地変更の範囲:同社拠点全般、ならびに自宅
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間8時間/コアタイム10:00~15:00/フレキシブルタイム7:00~10:00、15:00~21:00)
年収・給与
年収:480万~696万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(10月)※年により異なる
昇給:年2回(1月、7月)
待遇・福利厚生
交通費支給/住宅手当(対象年齢は32歳まで。会社から1.2km圏内50,000円/月、配偶者がいる場合はさらに50,000円/月を支給)/子ども手当(子ども1人につき20,000円/月支給) /コンディショニングケア制度 /フリードリンク制度 /育児・介護休業制度など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土曜/日曜)、祝日/年次有給休暇(初年度10日以上)/慶弔休暇/夏季休暇/年末年始休暇/積立休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ピクシブ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■WEBサービスの企画・制作・開発・運営

【会社の特徴】
「Accelerate creativity. 創作活動を、もっと楽しくする。」

ピクシブ株式会社は、2007年のサービス開始以来、一貫してクリエイターを支援し、創作文化を加速させることをミッションに掲げています。
イラスト・マンガ・小説の投稿プラットフォーム「pixiv」を核とし、世界240以上の国と地域で1億人を超えるユーザーに愛されるグローバルサービスを展開しています。
最大の特徴は、単なるWebサービスの枠を超え、創作にまつわる全てのフェーズ(学ぶ、描く、見せる、繋がる、生計を立てる)をカバーする強固なエコシステムを構築している点です。クリエイターが「好き」を追求し、ファンからの声援や経済的支援を通じて夢を実現できる場所づくりに徹底してこだわっています。
設立
2005年7月
資本金
1250万円
売上高
-
従業員数
464名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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