社内SE・システム管理
ITプロジェクトマネージャー(PM/PMO) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/11/11~26/12/06求人No:WORKP-409381252
NEW社内SE・システム管理

ITプロジェクトマネージャー(PM/PMO) ※土日休み ※年間休日120日以上

アイコニア・ホスピタリティ株式会社
土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
同社のIT部門は、全国のホテルにおけるIT環境のグランドデザインから構築・運用までを統括しています。急速な事業拡大に伴い、ゲストの体験価値を高める「最先端システムの導入」が急務となっています。今回は、大規模プロジェクトを牽引し、システムベンダーをコントロールするPM/PMOのプロフェッショナルを募集します。
仕事内容
マネジメント力で、ホスピタリティの未来(DX)を創る/土日祝休み
【職務概要】
次世代DX・ITプロジェクトの企画・統括をはじめ、複数ベンダーの統制、現場との要件定義、進捗・品質管理をお任せします。また、プロジェクトが佳境に入った際は、全国の現地へ赴き、最終調整や現場指揮を実施いただきます。

【職務詳細】
最近のプロジェクト例:
・全国のホテル:自動チェックイン/モバイルチェックインシステムの導入
・全国の施設・売店:セルフ精算機の導入、OES(オーダーエントリーシステム)の刷新
・大型付帯施設:「スパリゾートハワイアンズ」等のチケット販売システム刷新

【メッセージ】
同社において、ITは単なる裏方ではなくビジネスの競争力を生み出す「攻めの要」です。
これまでの経験と戦略的思考を、ホスピタリティ空間の変革にぶつけてみませんか。
裁量を持って組織を動かし、次のキャリアステージへ挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・システムベンダー、または一般企業でのPM/PMO実務経験(5年以上)
・マルチベンダーコントロールの経験(確かな調整力とリーダーシップ)

【尚可】
・PMP資格、またはIPA(プロジェクトマネージャ)相当の知識・スキル
・ホテル、商業施設、小売、飲食など「多拠点展開企業」でのITプロジェクト経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー44F
東京メトロ日比谷線「六本木」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
年収:560万~840万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(会社業績と個人評価による)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(月額上限15万円)、資格手当支援制度(検定料支援・合格祝金)、健康診断(年1回)、従業員割引制度、奨学金返還支援制度(規定あり)、自社グループホテルに割引価格で宿泊、育児短時間勤務制度(入社2年目以降適用可能)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日数120日、週休二日制(土日祝)、年間有給休暇10~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)、特別休暇、長期連続休暇、介護休暇、産前産後休暇
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回)→内定 ※選考フローは変更になる可能性もあります。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
アイコニア・ホスピタリティ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ホテル・旅館の管理運営

【会社の特徴】
同社はウィークリーマンションの管理・運営からスタートし、2005年からホテル事業へ参入以来、運営受託業務を軸にホテル開発やコンサルティングへ事業を拡大しています。

■管理棟数国内上位のホテルチェーンとして注目の企業
■今後も企業規模の拡大とブランド力向上のため新規ホテルの開発に注力予定
■コロナ禍でも事業拡大中!2022年は38棟の新規オープンを手掛けています!
■年々業績向上中(2013年119億/2014年140億/2015年185億/2016年392億/2017年537億/2018年633億/2019年744億)
設立
1999年7月8日
資本金
1億円
売上高
9046000000円(2011年12月期実績) 10383000000円(2012年12月期実績) 11918000000円(2013年12月期実績) 14073000000円(2014年12月期実績) 18566000000円(2015年12月期実績) 39104000000円(2016年12月期実績) 53703000000円(2017年12月期実績)
従業員数
12473名(グループ会社含む)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人