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【東京:リモート】SAP担当(生産・在庫管理) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/11/11~26/12/06求人No:WORKP-409382220
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【東京:リモート】SAP担当(生産・在庫管理) ※年間休日120日以上

株式会社BAKE
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
【SAP経験者歓迎】リモート可/現場の業務改善から新システム導入まで
【職務概要】
生産物流部にて、工場の生産計画から倉庫の在庫管理までを支えるSAPの運用・改善および新システム導入業務を担当します。

【職務詳細】
・生産計画の立案フローや在庫管理の仕組みなど同部の業務フローを把握
・SAPを用いた日々の実務対応および標準機能を活用した業務改善の提案・実行
・マスタ管理、設定変更などの部内SAP運用業務
・部内ユーザーからの問い合わせ対応およびトラブル時の原因調査
・需要予測システム等の新規システム導入に伴う現行業務との適合性確認(フィット&ギャップ分析)
・SAPと外部システムとの連携検討および導入ベンダーとの調整業務
・新規システム導入後の現場定着支援および運用設計

【ポジションの魅力・やりがい】
・「SAPスキル」×「SCMの業務知識」による高い市場価値の獲得
SAPの知見に加え、サプライチェーンの要である「生産計画・在庫管理」の深い業務知識を身につけられます。
・新システム導入に実務の中心として携われる
需要予測システムなど新しいシステムの導入に、現場をよく知る立場から関わっていただけます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・SAPの実務経験
ーSAPの基本的な仕組みを理解し、日々の運用に対応できるスキルをお持ちの方

【尚可】
・SAPの設定変更または構築(カスタマイズ)の実務経験
・製造業、物流業、流通業界のシステムに関わった経験(ベンダー側・社内側不問)
・システムの導入または切り替えプロジェクトへの参画経験
・部門担当者へのヒアリングをもとにした業務フロー図や手順書等のドキュメント作成経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・運用にとどまらず、SAPの設定や構築領域にも意欲的に挑戦できる方
・新規システムの導入時にも、自ら仕組みを理解して実務で活用できる方
・未経験の業務領域に対しても、自発的に知識をキャッチアップできる学習意欲の高い方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※通常通り支給)
勤務地
東京都港区白金台3-19-1 興和白金台ビル
東京メトロ南北線「白金台」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制〈コアタイム〉:11:00~16:00
〈標準的な勤務時間〉9:30~18:30
年収・給与
年収:500万~770万程度
月給制:月額358000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(2月/8月)※業績係数あり
昇給:年2回
待遇・福利厚生
交通費支給、慶弔見舞金制度、出張手当、副業OK※規程あり 、従業員割引(同社のおいしいスイーツを、従業員価格で安く購入できます!)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日120日】※各月の休日数は会社カレンダーに従い各部署のシフト表により毎月決定する、季節休暇5日(ただし入社時期により付与日数は異なる)子の看護休暇、介護休暇等、年次有給休暇(法定通り)
選考プロセス
書類選考⇒面接複数回⇒内定
※Skypeなどを利用したWeb面接も実施しています。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社BAKE
事業内容・会社の特長
【事業内容】
菓子の製造・販売、ECサイト運営、WEBメディア運営

【会社の特徴】
日本を代表するような製菓企業をつくり、 もっとワクワクを増やしていきたいと考えている同社。お菓子をもっと面白く、美味しくするためにつくり方、見せ方、届け方、お菓子作りのすべてのプロセスに本気で向き合っています。
原材料にこだわり、手間をかけ、最良な状態で、 世界中の一人でも多くの人に届けていきたいと考えています。
まずは、日本において圧倒的なブランドのコンテンツメーカーとなり感動を日本全国に広げること、また海外マーケットでも同社のもつ商品品質や、クリエイティブの強みがぶれることなく広げていきます。
設立
2013年4月
資本金
1億円
従業員数
966名(アルバイトスタッフ含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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