募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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想定年収700万～1200万。早期に営業所長を目指すポジション【職務概要】
同社のICT事業部における営業所長候補として、ITエンジニアの採用・派遣営業、医療・介護施設へのDXソリューション提案、チームマネジメントを担当します。
【職務詳細】
・ITエンジニアの採用業務（月3名の採用を目標とした媒体選定、掲載内容立案、書類回収、面接設定、一次面接等の応募者対応）
・派遣先企業の新規開拓営業
・既存取引先（医療・介護施設など）に対する業務・人材課題のヒアリング
・人材紹介サービスおよびITシステム（DXパッケージ）導入の提案営業（DM送付や各種アプローチによるニーズ獲得を含む）
・担当チームのKPI策定および進捗管理
・社内ステークホルダーとの連携・折衝・調整業務
・メンバーの育成、評価制度に基づく人事評価、1on1の実施
【入社後のキャリアステップ】
・第1段階（入社後約1年間）：営業担当として自ら営業成果を創出し、成功ノウハウの習得、医療DX市場・労働者派遣法等の関連法令・事業戦略への理解を深めます。
※プレイヤー期間中も内定時に提示された年収は保証されます。
・第2段階（入社約1年後目安）：営業実績、組織運営能力、マネジメント適性等を総合評価し、役員試験を経て営業所長へ昇格。営業所の売上・利益目標達成、営業戦略立案・実行、メンバー育成を統括します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法人営業経験5年以上（業界不問）
・営業活動において継続的に高い成果を残した実績
・自身の営業ノウハウを体系化し組織へ展開した経験
・営業組織の業績管理やマネジメントへの志向性
・新規事業モデルや変化に対応し自律的に行動できるスキル
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・トップセールスとして継続的に高い実績を残してきた方
・自ら営業成果を創出するだけでなく、その成功ノウハウを組織へ展開できる方
・将来的に営業所の売上・利益・組織運営に責任を持てる方
・新しいビジネスモデルや事業戦略を理解し、変化を前向きに捉えながら主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 清和梅田ビル18階
大阪メトロ谷町線「東梅田」駅より直結
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:700万～1200万程度
月給制：月額501000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（4月・10月）
昇給:年1回（2月）
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給／転勤時の引越し費用負担※上限規定あり／単身赴任手当／社用携帯／お茶・ミネラルウォーター飲み放題／定期健康診断／結婚・出産お祝い金
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、産前・産後休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次選考→2次選考→内定
※状況により変更になる場合あり
