募集要項
- 募集背景
- 業務拡大による人員増員の為
- 仕事内容
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自動化設備製造の要として裁量を発揮し組織運営をリード【職務概要】
ロボット・FA・自動化設備などの製造において、組立工程、協力会社への製作依頼、現地据付工事までを含む製造全体の進捗・品質・納期・コストを統括管理するポジションです。
【職務詳細】
・製造工程および全体の進捗管理、納期調整業務
・社内における組立作業および現地据付工事の進行管理
・協力会社および外注先の選定、手配、進捗状況の管理
・設計部門や営業部門など社内各関係部署との折衝・調整
・品質管理、コスト管理、安全面の確認および改善施策の推進
・生産管理体制の仕組み化および製造業務の標準化推進
・製造メンバーに対する技術指導・育成、小規模組織の運営管理
【魅力】
現場の状況を把握しながら、社内メンバーや協力会社の力を活用して製造全体が円滑に進むよう管理・調整する役割を担います。設計部門や協力会社と連携し、課題の整理、工程の見える化、品質・納期・コストの改善を主導できます。経験に応じて担当範囲を広げ、将来的には製造課長として組織運営を牽引する中核人材としてのキャリアを築くことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・産業機械、設備、自動機メーカー等での製造経験（5年以上）
・組立または据付業務の経験
・現場リーダーの経験
・社内外の関係者との調整業務経験
・普通自動車第一種運転免許
【尚可】
・生産管理、外注管理、協力会社管理の経験
・品質管理、現地据付工事管理、工場運営の経験
・メンバー育成、組織マネジメントの経験
・フォークリフト運転技能講習修了
・玉掛技能講習修了
・床上操作式クレーン運転技能講習修了
・第一種電気工事士の資格
・QC検定2級以上の資格
・安全衛生責任者教育修了
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（賃金などの労働条件は同一）)
- 勤務地
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兵庫県姫路市東延末4-73、兵庫県姫路市飾磨区細江105
山陽電鉄本線「手柄」駅より徒歩4分、山陽本線「飾磨」駅より徒歩13分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時15分
- 年収・給与
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年収:500万～600万程度
月給制：月額282000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）※業績により年1回決算賞与有
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（全額支給）、入社支度金（15万円 ※就業に当たり転居を伴う場合規定有）、赴任手当（※就業に当たり転居を伴う場合規定有）、資格受験料支給、資格取得奨励金制度、慶弔災害見舞金制度、財形貯蓄制度、持ち家奨励制度、育児介護休業制度、確定拠出年金
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日119日（有給奨励日5日別途あり）、週休2日制、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（1～2回）→ 内定
※状況により変更になる場合あり
