【大阪】マンション管理・フロント ※年間休日120日以上

日鉄興和不動産コミュニティ株式会社

気になる

エントリー

募集要項

仕事内容: 年休124日／柔軟な働き方が可能な環境で長期的なキャリア形成を実現！
【職務概要】
同社が管理する大規模タワーマンションに常駐し、現地フロントとして管理組合運営や居住者対応などのサポート業務を担当します。

【職務詳細】
・管理組合の運営サポート（理事会・総会の準備、運営補助など）
・居住者への窓口対応、問い合わせ対応
・マンション管理員や清掃スタッフとの連携
・現地での施設点検・巡回の立会い
・本社主担当フロントの業務サポート

【その他・魅力】
・本社側に主担当がいるため、現地ではサブ担当として落ち着いて業務に取り組める環境です。
・残業は月平均10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視したい方に適しています。
・最大72歳まで雇用延長の可能性があり、長期的なキャリア形成が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

年収・給与: 年収:400万～600万程度
月給制：月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回

休日休暇: 【年間休日124日】完全週休2日制(水・日)、祝日、年末年始休暇(6連休：12／29～1／3)、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
■マンション各種施設の管理・運営に関する業務■ビル各種施設の管理・運営に関する業務■建築物の設計・監理・施工・工事に関する業務■不動産の取引に関する業務

【会社の特徴】
同社は街づくりを行う総合デベロッパーのグループ会社です。
同社が管理業務を受託しているマンションの95％以上は、親会社が開発したものです。今やマンションストックは600万戸を超えファミリータイプから高層タワータイプ、新築から40年以上経過した建物まで多種多様であり、住まいに対するお客様の思いもさまざまです。
マンションやビルの管理業務には、日常的な清掃や保守点検業務から、長期的な修繕計画策定業務に至るまで、管理組合やビルオーナーへの様々なサービスの提供が含まれます。さらには、マンションやビルの管理だけでなく一戸建てのリフォーム、物件の売買、賃貸などの相談にも応じています。
同社は、このように複雑・高度化した建物やお客様の多様なニーズに迅速・的確にお応えするために日頃の改善活動と、管理員・警備員やフロント・技術スタッフの教育・育成に力を注いでいます。

気になる

株式会社ワークポート

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-040590紹介事業許可年：2003年

従業員数: 法人全体：1,464名（2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む）※グループ全体

人紹部門：1,100名以上（2026年4月時点）

紹介事業事業所: 札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄