募集要項
- 募集背景
-
［ 組織力強化のための増員募集 ］
・独自の高い耐震品質やお客様志向の提案力が評価され、首都圏を中心として受注案件が右肩上がりに増加しています。今後さらなる案件増加や組織体制の強化を図るため、解体工事の施工管理を担う新たな仲間をお迎えすることになりました。社員一人ひとりの負担を軽減する「1現場複数名体制」や「エリア限定配属」を今後も徹底していくための増員募集となります。
- 仕事内容
-
歴史ある東証PRM上場グループ中核企業。首都圏特化の解体施工管理として、豊富な経験を存分に発揮できます。1現場複数名体制や手厚いサポートにより、ワークライフバランスを整えながら長期的に活躍可能です。［ 業務概要 ］
・全国約5,000棟の施工実績を持つ東証PRM上場企業の新築工事に伴う既存建築物の解体工事の施工管理業務をお任せします。首都圏特化型＆1現場2～4名体制に加え、間接業務の分業や社内DX化を徹底し、本気で働き方改革を推進している環境です。
［ 具体的業務 ］
・解体前の事前調査
・施工計画の作成（工程管理、安全管理、コスト管理など）
・解体時の現場管理など※基本的に担当現場は複数案件となります。
-自社設計施工比率が90%以上を誇るため、施工管理上の問題も社内でスムーズに解決可能です。また、50代・60代のベテラン層も幅広く活躍している安定した環境です。
［ ポジションの魅力 ］
・最大の魅力は、業界の常識を覆す手厚い就業環境です。1現場2～4名体制や自宅周辺（通勤1.5時間圏内）限定の配属により、出張や無駄な移動の負担がありません。さらに、間接業務の分業やiPad・専用ソフトの導入などDX化が進んでおり、残業も月20～30時間程度に抑制。土日祝休・年間休日127日を確保しながら、これまでの解体工事の経験を存分に活かして腰を据えて長く活躍できる環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
［ 必須要件 ］
・解体工事の施工管理経験
（同社で手掛けるもの同規模のS造やRC造建築の解体施工管理経験者を想定しています）
- 歓迎
-
［ 歓迎要件 ］
・狭小地におけるS造やRC造の解体施工管理経験者 歓迎
・建築・土木分野における各種施工管理経験者 歓迎
（新築工事や改修工事など、広く建築・土木にかかわる施工管理経験をお持ちの方も歓迎します。）
- フィットする人物像
-
［ 歓迎する人物像 ］
・ワークライフバランスを整えながら、腰を据えて長く働き続けたい方
・チームワークを大切にし、周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進められる方
- 雇用形態
- ・正社員（試用期間3ヵ月※試用期間中の雇用条件変更なし）
- 勤務地
-
東京本店：東京都港区芝4丁目8番2号
［JR山手線・京浜東北線［田町駅］徒歩10分／都営地下鉄［三田駅（A9出口）］徒歩6分 他］
■転勤 ：当面なし ■車通勤：不可
※担当プロジェクト先への直行直帰となる場合があります。
- 勤務時間
-
・08：00～17：00＜ 休憩60分／所定労働時間8時間 ＞
・残業の有無：［有］平均20～30時間程度※担当プロジェクトにより変動あり
- 年収・給与
-
初年度想定年収：500万円 ～ 700万円
想定月給例 ：26万円～42万円
※時間外手当は別途支給いたします。
※上記金額は目安です。資格や経験等を公正に評価して決定するため、変動する場合があります。あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
-
・処遇・手当：通勤手当（上限55,000円）／残業手当／資格手当／役職手当／消費税手当／住宅手当 他
・福利厚生 ：社会保険完備／退職金制度／企業型確定拠出年金／財形貯蓄制度／社員持株会／慶弔見舞金／各種親睦会・クラブ活動・社内レクリエーション 他
- 休日休暇
-
［ 年間休日127日 ］
・完全週休2日制（土日祝）／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇／慶弔休暇／特別休暇
※有給休暇は入社時に付与されます、そのため、入社時期により変動します。
※休日出勤が発生した場合には、振替休日を取得いただきます。
- 選考プロセス
-
■選考プロセス：書類選考→面接（1～2回）→内定
※保有資格、経験等により面接回数が変更にある場合あります。
■面接会場：東京本店
■面接担当：人事担当、部門責任者 他
■応募書類：履歴書、職務経歴書
