募集要項
- 仕事内容
-
【このポジションの魅力】
■Microsoft事業の成長を牽引できる
組織マネジメントだけでなく、新規顧客開拓や既存顧客との関係強化など、事業成長の中核を担うことができます。
■日本マイクロソフトとの連携機会が豊富
Microsoft 事業を推進する企業として、同社はMicrosoft Solutions Partner認定企業となります！
また、Business Applications 部門において、Microsoft社 より、Microsoft Top Partner Engineer Awardも受賞しております。
最新技術や市場動向に触れながら、Microsoft事業のさらなる拡大に挑戦できます。
■人材育成・組織づくりに深く携われる
10～15名規模の組織を率い、メンバーの成長支援や次世代リーダーの育成に取り組むことができます。
■マネージャーとして市場価値を高められる
事業運営・組織運営・顧客対応など幅広い経験を積みながら、より高いレベルのマネジメントスキルを身につけることができます。
■成長組織の中核メンバーとして活躍できる
Microsoft事業の拡大フェーズだからこそ、自らの経験やアイデアを活かして組織づくりに挑戦できる環境があります。
【お任せする業務】
■10～15名程度のチームメンバーの管理・指導
■ビジネスの拡大に向け、本部・部門方針に則った戦略の実行
■社員メンバーの育成とキャリア支援
■新規顧客の開拓および既存顧客との関係強化
■Microsoftソリューションを活用したプロジェクトの管理・推進
【このポジションで期待すること】
ラインマネージャーとして10～15名規模のチームを率い、メンバー育成やキャリア支援を通じて組織力向上を推進していただきます。
また、プロジェクト推進や顧客対応、新規顧客開拓・既存顧客深耕などにも携わり、Microsoft事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。
同社ではグループ長が中心となってプリセールス活動も推進しており、顧客課題のヒアリングから提案、案件獲得まで幅広く関与いただくことを期待しています。
【プロジェクト例】
当部門では、Micros
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件（MUST）】
■ラインマネージャー（部長職、課長職 など）かつ、案件等でSierとしての立ち位置でプロジェクトマネージャーとしての経験がある方
■コミュニケーション能力とリーダーシップがある方
■お客様折衝経験がある方
【歓迎条件（WANT）】
■Microsoftクラウドサービスにおける知見がある方（Microsoft 365、Power Platform、Dynamics 365、Azure に関連するいずれかでOK）
■若手やPM未経験者への教育などを積極的に実施できる方
■Microsoft製品に関するプロジェクトのPM・PL経験のある方
■プロジェクトマネジメントの資格（PMPなど）
■業種を問わず何らかの業務知識がある方
■見積・提案対応からクロージングまで出来る方（営業経験や顧客対応の経験）
【こんな方と一緒に働きたいと考えています】
チームメンバーやお客様とのコミュニケーションを大切にしながら、周囲と協力して前向きに仕事を進められる方。
若手メンバーの成長を後押しすることにやりがいを感じ、組織づくりや人材育成にも積極的に関わっていただける方。
また、現状に満足せず、新しい技術や知識の習得に挑戦しながら、自らビジネス機会を見つけ出し、Microsoft事業の成長を一緒に推進していただける方を歓迎します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 650～950万円
