募集要項

募集背景: 昨今の半導体需要増加にともない、それらを製造する製造装置メーカーも
活況が続いています。
需要拡大を受け即戦力の募集となります。

同社は専用設計など特殊品を扱っているため、業界全体で見るとニッチな
極一部のシェアに限られていますが、業界内ではまだまだ獲得できるシェアが
あるため、顧客先の要望に応えることで、更なるシェアを獲得する予定です。

仕事内容: 半導体用搬送ロボットの品質保証業務をお任せします。
※建設関連の作業は発生しません
【業務概要】
半導体用シリコンウェハや液晶パネルガラス基板等の搬送用システムを手掛ける
同社で、品質保証をお任せします。※建設関連の作業は発生しません

【具体的な業務内容】
　■半導体搬送用ロボットのＱＣＤに関する計画立案
　■不具合解析・客先への見解書作成など
　変更範囲：会社の定める業務
　◎お客様から指名いただき、新しい案件を依頼されたときが一番の喜びです。

【企業の強み】
　■「困難な仕事があればJELに頼もう」業界で噂になるほど、当社技術は国内外で
　　高く評価されています。顧客からの依頼に、生産が追い付かない状況です。
　■半導体製造過程でのごみ問題解決のため、メカ搬送システムを世界初開発。
　　最近は、自動車向けパワー半導体やスマホ/タブレット向け半導体の搬送も手掛け
　　ています。
　■変動の大きい業界の中で、自己資本比率が70％を超えるなど、健全な財務基盤を
　　構築しています。

応募資格

必須: 【必須要件】
・機械メーカーでの品質保証業務の経験
　※半導体需要の増加に伴い、当社半導体搬送ロボットへのニーズも高まっています。
　　成長産業において、電気回路設計のスキルアップを目指せる環境です。

年収・給与: 想定年収：550万円～ 600万円
・残業手当：有
・昇給：年1回
・賞与：年2回※前年度実績7.0ヵ月分
・業績に応じて決算賞与あり
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：新幹線通勤可（広島駅～岡山駅）定期代支給
家族手当：配偶者15,000円、第1子以降5,000円
社会保険
退職金制度

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、人材育成管理表によるフォロー、プラント機械製図技能試験、機械設計技術者試験受験補助・合格祝金など

＜その他補足＞
・自己啓発補助制度（年10万円）
・教育支援手当（大学等5万円、高校2万円）
・出張手当（1日5千円（宿泊伴う出張の場合1日9千円※宿泊費込））
・特許還元制度…出願時、登録時、また特許によって利益がでた場合は「職務発明規定」に応じて支給
・弁当半額補助（最大3,500円／月）
・持株会奨励金（拠出金に対し5％会社から奨励金支給）
・中小企業退職金共済…会社独自の退職金とは別に支給
・社内慶弔見舞金/表彰…結婚・出産祝金、住宅取得祝金、永年勤続表彰、改善提案表彰、勤務態度優秀者

休日休暇: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土・日）、祝、夏季リフレッシュ休暇
（5日）、年末年始休暇、特別休暇（結婚、忌引き等）

会社概要

事業内容・会社の特長: ◆事業内容：電子機器製造販売
　　　　　　・半導体用ウェーハ搬送ロボット及び搬送システム
　　　　　　・液晶用ガラス基板搬送ロボット及び搬送システム

◆企業について
　・搬送ロボット開発の先駆者/業界有数の技術力を誇り、国内外から評価を得る
　　半導体用搬送クリーンロボットメーカー
　・成長著しい業界で自己資本比率70％超の健全経営を実現
　・家族手当/教育支援手当など充実した福利厚生と働き方も魅力