募集要項
- 仕事内容
-
〈1761_ソフトウェア・AIエンジニア【新規設立部署】SDV時代の製品ソフトウェア開発を“AIドリブン” で加速するための開発環境構築(マネージャー)【東京・神奈川】〉
■具体的な業務例
・開発現場における情報収集、課題の本質的理解（≠御用聞き）
・生成AIを中心とした開発プロセス再構築
・現行の課題解決、または開発プロセスの再構築に必要な要素技術PoCと、設計への反映
・機能実現とリリース、開発現場からのフィードバックを得てブラッシュアップ（以下ループ）
・上記を通じた次世代エンジニア育成
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
■仕事の魅力
車載ソフトウェア開発において、人間のアシスタントとしてAIを 『活用する』領域にとどまらず、『生成AI中心』のプロセス・環境に再設計し実現するという、未踏領域に挑む仕事です。好奇心と行動力の両方を備えた人にとっては、それらの発露の場として不足ありません。
■仕事を通じて身に着けられる知見や経験
顧客課題の分析・解決経験、AWS上での生成AI基盤やAIエージェント・ツールチェーン設計実装に関わる知識と経験
■将来的に想定されるキャリアパス
エンジニアとしてのキャリアを極めることも、マネジメントに挑戦していくことも、いずれも可能
【働き方・就業環境】
■リモートワーク頻度：50%程度
■平均残業時間：20時間／月程度
【募集背景】
2022年末のChatGPT登場以来、我々の行動様式は公私ともに大きく変貌しました。日常の働き方に大きな影響を及ぼしていることは皆さん実感中のことと思います。ソフトウェア開発と生成AIの親和性は非常に高いものと言われていますが、進化し続けるものづくりにおける生成AIドリブンなソフトウェア開発は、まだまだ一筋縄ではいかないフロンティアです。この領域に、我々は単なる技術導入にとどまらず、チェンジマネジメントをミッションとして挑戦していきます。
生成AIの技術は、トライ＆エラー経験から得られる知見に支えられた、使いこなしの技術です。使いこなすためには、好奇心に裏打ちされた実行力を持つ人たちで構成されたチームであることが必須です。みなさんの好奇心と知と実行力を結集し組織の力としたく、こ
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
■LLM活用したRAGまたはAIエージェント構築経験 ※LLMの種類不問、業務での使用経験不問（私用での経験でも可）運用経験、言語モデルであるLLMに限定しない、マルチモーダルAI
■組織における部下の人事評価・予算管理を伴うマネジメント経験（プロジェクトマネジメント経験のみは不可）
上記に加え、下記(1)(2)いずれか必須
(1)組込製品のソフトウェア開発従事経験（ソフトウェア品質保証の場合はテスト設計者以上のポジションの業務経験）
(2)業務利用のためのクラウドサービス構築 and/or 運用経験
【歓迎条件】
■プロジェクトマネジメント経験
社内複数部署またぎプロジェクト
社外とのプロジェクト
社外複数社またぎプロジェクト
■開発プロジェクト推進における英語での会話力
【求める人物像】
■好奇心と行動力の両方を備え、他者の役に立つためにそれらを発露できる方
■”どこかに存在する正解” を探そうとはせずに、自分が決めたことを自分が正解にしていく、という気概と実行力がある方
■失敗または挫折の経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 930～1220万円
