募集要項
- 仕事内容
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■業務内容
契約審査を中心に、ご経験や習熟度に応じてご担当いただきます。
上司や先輩社員に相談しながら、段階的に業務の幅を広げていただくことを想定しています。
・各種契約書の審査、法的リスクの検討、契約条項の修正案作成
・事業部門へのヒアリングや関係部署との調整を通じた契約条件の検討・交渉支援
・契約ひな形の作成・更新、契約書管理および締結手続き
・事業部門からの法務相談対応、利用規約や社内外文書の整備
・新規事業・新規施策における法的論点の整理および対応策の検討
・外部弁護士との連携、相談事項の整理および対応方針の検討
・日々の業務で気づいた課題の共有や、業務フローの見直し・効率化・標準化へ取り組み
■このポジションの特徴
・契約審査の経験を活かしながら、法務相談や契約ひな形の整備、業務改善などへ経験を広げられる
・ご経験や習熟度に応じて、M&Aや新規事業に関わる法務業務にも携われる
・上場企業ならではの法務業務を通じて、企業法務の幅広い知識・経験を身につけることができる
・株主総会の運営支援など、会社経営に関わる重要な業務に携わり、コーポレート法務の経験を広げられる
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・契約審査の実務経験1年以上
・取引の目的や背景を踏まえた法的リスクの検討経験
・契約審査に加え、契約書管理、機関法務等の実務にも前向きに取り組める方
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【歓迎】
・契約書のレビュー、ドラフト作成、事業部門との調整経験
・上場会社における法務経験
・取締役会、株主総会、登記、規程整備等の機関法務経験
・不動産契約の審査経験
・電子契約、ワークフロー、文書管理システム等の運用経験
・業務改善、運用整備、標準化の経験
・契約審査を軸に、法務相談や機関法務などにも業務の幅を広げたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 452~501万円
