設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【生産技術】コネクタ製造設備の生産/製造技術◆大手メーカーの開発支援エンジニア◆定年65歳◆福井県
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掲載期間:26/11/10~26/11/23求人No:REW-WI-MS-seigi-50
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【生産技術】コネクタ製造設備の生産/製造技術◆大手メーカーの開発支援エンジニア◆定年65歳◆福井県

土日祝休み
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募集要項

募集背景
同社は現在、大手メーカー様を中心に約230社様以上と取引しており、近年ではAIやIoTといった
先端技術領域の開拓にも取り組まれています。

各現場を経験できるためどの業界でも通用する技術が身につけられること、さらには先端技術領域
にも携われる機会があることから、生涯エンジニアとしての価値を高め続けることが可能です。
今後もさらに事業、需要ともに拡大が見込まれるため、即戦力のエンジニアを募集されています。

今回の求人は大手電子部品メーカーの福井拠点にての生産/製造技術職ポジションとなります。
仕事内容
コネクタ製造設備の生産/製造技術をお任せいたします。
【業務内容】 
●コネクタ製造設備の生産技術/製造技術
・新規コネクタ組立の金型・装置開発
・検査・テーピング装置開発、最適化、仕入れ先との折衝
・寸法測定治具設計、自動測定のプログラムの最適化、製品測定
・製品開発部門との形状検討
・製造部門への量産移管対応各種
 ※現在のスキル・ご経験に応じた業務がアサインされます。

◆使用ツール:ピンセット、顕微鏡、LM1000(画像検査装置)

◆当該業務の環境
・職 場:40人前後のチームでまとまったデスクを用意
・環 境:クリーンルームあり、清掃が行き届いており非常に清潔
・喫煙室:設置あり
・食 堂:有り(福利厚生の一環で非常に安い価格で食事が可能)
◆当該業務のキャリアパス
・検査系の業務を経験した方のステップアップ先として勤務が可能となっております。
・村田製作所グループと同様の休暇取得が可能
・将来的には検査装置のプログラミングエンジニアとして歩むことが可能です

【同社のキャリアプラン】
(1)初期研修:導入研修
  就業規則や評価制度の説明など
(2)配属先での就業スタート
(3)入社3年目~キャリアUP支援制度
※面談を行い、ご本人の強みを更に強化し弱みを補うための技術研修を受講。
 ベテラン技術者の指導やe-learningも充実しています。
 ご希望を最大限加味してキャリアUPや給与UPのサポートをいたします。
応募資格
必須
【必須要件】
・ピンセット、顕微鏡などを用いて小型製品の不具合の調査ができること。
 →調査方法は、OJTがあります。
・細かい作業が多いため器用な方。
雇用形態
・正社員(試用期間3ヵ月)
勤務地
大手電子部品メーカーグループ会社
福井県鯖江市御幸町
※受動喫煙対策:配属先により異なるため、配属先企業のルールに従ってください。
勤務時間
【固定時間制・標準労働時間制】
勤務時間:8:30~17:00(休憩:1時間)
備考:各事業所・配属先企業により異なります
(所定労働時間 8時間)
・時間外勤務:あり(月平均18時間)
※超過勤務手当は100%支給
年収・給与
想定年収:500万円~800万円以上 
※ご経験・能力等を考慮の上、決定致します。
【昇給・賞与】
・賞与:年2回
・昇給:年1回
待遇・福利厚生
【各種手当】
・交通費全額支給
・超過勤務手当(残業・深夜・休日)
・資格手当(全138種類の資格取得者に対し、毎月支給)
・役職手当
・地域手当
・社会保険:各種社会保険完備
・厚生年金基金:補足事項なし
・退職金制度:退職金・退職年金制度

【福利厚生/その他】
・選択制確定拠出年金制度(ライフプラン手当制度)
・退職金(勤続3年以上)、介護保険、社員持株会
・独身寮・社宅完備(月5万6000円迄の会社補助あり) ※赴任地による
・赴任準備金3~5万円支給(初回赴任時のみ)
・各種補助(資格受験、セミナー・通信教育受講、学会参加等)
・引越・帰省費用全額支給
・社内レクリエーション、ストレスチェック、自社保養所 等
休日休暇
・完全週休2日制
※曜日に関しては常駐先により若干の変動有り
・GW・夏季・年末年始
・有給・慶弔・特別・出産・育児・介護休暇 等
・年間休日120~125日+有給休暇10~20日
選考プロセス
書類選考~面接1回または2回・適性検査~内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、人事コンサルティングおよびアウトソーシング
○ファクトリー事業(製造分野の請負および派遣事業)
○ロジスティクス事業(物流分野の請負および派遣事業)
○テクノ・SI事業(生産技術・設計開発の請負および派遣事業)
○R&D事業(研究開発・臨床開発分野の派遣事業)
○リペア事業(修理サービスの請負および派遣事業)
○購買事業(半導体関連の部品・部材調達事業)
○行政受託事業(産学官連携による共同人材育成・就職支援事業)

【ココがオススメ!】
■充実したフォロー体制
エンジニアに対してのフォローが非常に手厚い制度となっています。
同社には受入教育や定期面談を行う「クライアントリーダー」、経験20年以上
を有している技術面のスペシャリスト「シニアエキスパート」、クライアントと
やり取りをしている「営業担当」がエンジニアに対して月1回の面談を行うような
体制になっています(いずれかの部署が月1回面談)。
アサイン先に配属された後、ご不安なことや技術面での相談、今後のキャリアに
関して柔軟に話ができる環境を整えています。
設立
2014年(平成26年)2月4日
資本金
450百万円
従業員数
18,479名(2024年12月現在)
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株式会社LRCreate
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-302553紹介事業許可年:2018年
設立
2015/3/13
資本金
5,000,000円
代表者名
山下 優
従業員数
法人全体:7名

人紹部門:7名
事業内容
有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-302553
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
大阪、東京
登録場所
大阪本社
〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀3-5-9 NKビル
東京支店
〒105-0004 東京都港区新橋2丁目13-8 新橋東和ビル2階
ホームページ
https://lrcreate.co.jp/
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