募集要項
- 仕事内容
-
システムキッチン業界トップクラスシェアを誇るプライム上場メーカーで法務経験を活かせます！
国内契約から国際契約・コンプライアンス・株主総会運営まで幅広く携わり、海外展開を法務面から支援できる環境★
年休122日・土日祝休み・残業月20h程度・転勤なしで、専門性と働きやすさを両立できます◎
【仕事の内容】
システムキッチン業界シェアNO.1である同社にて、国内及びアジア圏の事業の法務をご担当いただきます。経験に応じてマネジメントとしての役割も担っていただきます。
【業務詳細】
■契約書の作成・審査（国内契約、国際契約）
■法律相談
■コンプライアンス
■裁判、クレームに関する業務
■株主総会の運営
【魅力】
■法務部門強化、海外展開強化を目指す中、事業の成長に不可欠なポジションで業務いただけます。
■ご経験によってはマネジメントもお任せいたします。
【組織構成】
法務部：4名 部長（40代半ば） メンバー3名（1名育休中←育休者を入れると３名になります）
業界トップクラスのシェアを誇るメーカーの法務として、経営や事業運営に近い立場で活躍できるポジションです。国内法務だけでなく海外案件や英文契約にも携わるため、法務としての専門性をさらに高められる環境があります。また、転勤なし・年間休日122日と働きやすい環境が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。少数精鋭の法務組織のため裁量も大きく、事業成長に直接貢献するやりがいを実感できます。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
※いずれの職位においても共通
■企業法務の実務経験（5年以上）
■英文契約の作成・審査の経験
■英語の語学力（日常会話レベル）
【課長クラス】
■企業法務の実務経験（5年以上）
■マネジメント経験
【歓迎用件】
■英語の語学力（初級レベル）
■製造業又は建設業の企業法務の実務経験
【求める人物像】
・事業部門との円滑なコミュニケーションを図りながら課題解決に取り組める方 ・法的観点だけでなく事業成長を見据えた提案ができる方
・責任感を持ち、主体的に業務を推進できる方
・変化する事業環境や新たな法的課題にも柔軟に対応できる方
・将来的に組織運営やマネジメントにも挑戦したい方
・グローバルな事業展開を法務面から支えたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 550～1000万円
