募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
宮崎県にあるホテルおよび飲食店の統括業務を担当していただきます。
■各店舗の店長およびスタッフと密にコミュニケーションをとりながら、数値管理や人員管理などのマネジメント業務を行います。
■営業会議では施策提案を行い、エリア全体の運営改善に貢献していただきます。
■エリア内のホテルのうち一つを拠点として、電話やメール等で日常のマネジメントを実施します。
■担当店舗へは月1～2回臨店し、QSC（クオリティ・サービス・クレンリネス）のチェック、オペレーションや指示事項の確認、従業員の教育指導、人員充足状況や採用状況の確認を行います。
■月2回程度、福岡事務所で開催される営業会議に参加し、オペレーション改善案やメニュー案の意見出しを行い、全社のルール策定にも携わっていただきます。
■スタッフクラスとして入社後、最短10ヶ月程度でエリアマネージャーへの昇格実績があります。
■1週間の働き方例として、月曜は母店での事務作業、火曜は営業会議、水曜・日曜は休日、木曜～土曜は担当店舗の臨店を実施します。
■フラットな社風で、社員の意見が反映されやすく、小さな改善提案も積極的に取り入れています。
※同社は宿泊事業及び外食事業を中心に全国展開しており、長期滞在のお客様が多い環境にあります。
【入社後のキャリア】
スタッフクラスとしてスタートし、早い方で最短約10ヶ月程度でエリアマネージャーに昇格する実績があります。エリアマネージャー昇格後はエリア統括のマネジメント業務を担当いただきます。
【本ポジションの魅力ややりがい】
九州を中心に全国展開する「HOTEL AZ」グループのホテルおよび飲食店の統括を担当できるため、地域に根ざした経営管理を経験できます。
月に数回の臨店を通じて現場に密接に関わることができ、現場の意見や改善提案を経営に反映しやすいフラットな社風のため、自身の提案が会社全体に影響を与えることも魅力です。
顧客の長期滞在を支えるサービス提供に携わるため、地域社会に貢献するやりがいがあります。
- 応募資格
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- 必須
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《必要な経験・能力等》
【必須】
複数店舗の管理経験（業界不問）
★コンビニや飲食、アパレルなど異業界での経験も歓迎！
【学歴】
大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮崎県
- 年収・給与
- 450～555万円
