サーバ・ネットワークエンジニア
MAB002 2026 無線アクセスデザイン部 RAN技術推進室・RANプロダクト推進担当
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掲載期間:26/11/10~26/11/23求人No:JACT-NJB2424749
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

MAB002 2026 無線アクセスデザイン部 RAN技術推進室・RANプロダクト推進担当

株式会社NTTドコモ
マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
株式会社NTTドコモでの募集です。
ネットワークエンジニア(設計・構築系)のご経験のある方は歓迎です。
■組織のミッション
グローバルの先進技術・製品を積極的に取り入れ、高品質かつ競争力のあるモバイルネットワークを迅速に実現することが私たちのミッションです。
RAN装置だけでなく、IPネットワーク、ネットワーク運用管理システム、クラウド基盤等の周辺領域まで含めて技術を理解し、ドコモのネットワーク・システムに最適なアーキテクチャを設計するとともに、国内外ベンダと連携し、新たな技術・ソリューションの商用導入を推進します。

■組織の業務概要
・グローバルRAN製品・新技術の評価、導入方式の検討および商用導入
・RAN装置、IPネットワーク、ネットワーク運用管理システム、クラウド基盤等を含むネットワークアーキテクチャの設計
・国内外ベンダとの技術仕様の協議、社内関係部門との調整およびプロジェクト推進

■担当いただく業務概要
<担当業務>
・グローバルRAN製品導入に伴うIPネットワークの要件定義、方式検討、設計
・RAN装置、ネットワーク運用管理システム、ドコモ網の各種システム間の接続要件整理、End to Endのネットワーク設計
・新製品・ソリューション導入に必要となる周辺システムの機能・要件整理および実現方式の検討
・国内外ベンダ、社内関係部門との技術仕様調整、課題解決および導入推進

業務の魅力
・全国規模のモバイルネットワークを舞台に、IPネットワークの専門性を活かしてグローバル製品・新技術の導入に携わることができます。
・特定の装置だけではなく、RAN、IPネットワーク、運用管理システム等を俯瞰してEnd to Endでネットワークを設計する経験を通じ、モバイルネットワークや自動化などへ専門領域を広げることができます。

■候補者へのメッセージ
「ドコモ=携帯電話サービスを提供する会社」というイメージをお持ちではないでしょうか。その通信サービスを支えているのが、全国に広がるモバイルネットワークです。グローバルRAN製品の導入が進む中、装置、ネットワーク運用管理システム、IPネットワーク、ドコモの各種システムをどのようにつなぎ、一つのネットワークとして機能させるか。その重要性はますます高まっています。
私たちが求めているのは、…
応募資格
必須
求める人物像
(1) 複数のネットワーク・システムを俯瞰し、End to Endで課題・要件を整理できる方
(2) 自身の専門・担当領域に閉じず、周辺領域まで理解して主体的に課題解決を進められる方
(3) 社内関係部門や国内外ベンダと技術的な議論を行い、合意形成・プロジェクト推進ができる方

求めるスキル
下記(1)を満たし、かつ(2)または(3)のいずれかの技術領域に関する経験を有する方(3年以上)
(1) IPネットワークの要件定義・設計・構築等の実務経験
(2) TCP/IP、ルーティング、IPアドレス設計等に関する知識
(3) 複数の装置・システム間の接続要件整理や、ベンダ・関係部門との技術仕様調整の経験
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:30 ~ 18:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
年収・給与
【年収】680万円 - 880万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
夏季休暇
年末年始
有給休暇~20日
※毎年10月1日を基準に発効
※勤続年数1年以上 20日、1年未満 13日
※新規採用者は、入社月によって付与(2日~13日)

年末年始、ライフプラン休暇、夏季休暇、結婚休暇、忌引休暇、介護のための短期の休暇、病気休暇等
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (6月)

会社概要

社名
株式会社NTTドコモ
事業内容・会社の特長
■コンシューマ通信事業:個人向け通信サービス(5G・LTE等携帯電話サービス、光ブロードバンドサービス、国際サービス)、各サービスの端末機器販売など

■スマートライフ事業:金融決済サービス、コンテンツライフスタイルサービス(動画・音楽・電子書籍等配信サービス・電気・ガスなど)、マーケティングソリューション、あんしん系サポート(ケータイ補償サービスなど)など

■その他の事業(法人通信など):法人向け通信サービス(5G・LTE等携帯電話サービス、ユビキタスサービス、衛星電話サービス、光ブロードバンドサービス、国際サービス)、各サービスの端末機器販売、オフィスリンクなど

関連会社 :
NTTドコモビジネス株式会社、NTTドコモソリューションズ株式会社
他、機能分担子会社、新規事業型子会社、その他会社有
設立
1991年8月
資本金
949680(百万)円
売上高
2022年03月 322140700(万円)
従業員数
9433名
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株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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