募集要項
- 仕事内容
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■施工管理部のミッション
店舗、学校、工場、病院、商業施設などの施設において、空調設備を設置・入替・稼働させること。
具体的には、「４大管理（安全・品質・工程・原価）」を徹底し、快適な空気環境を創り出し、顧客の事業運営を技術面から支えること。
■担当業務と役割
主に、業務用空調・換気機器の施工管理業務をお任せします。
安全・品質・工程・原価の「４大管理」を軸に、現場を円滑に、かつ確実にまとめていただくことがミッションです。
単なる空調設備の管理にとどまらず、「空調＋換気」による快適な室内環境（空気質）を実現するため、設計意図や使用環境を踏まえた最適な施工管理・提案ができる人材としてご活躍いただくことを期待しています。
■具体的な仕事内容
PAC・GHP・吸収式冷温水機ならびに換気機器に関する施工管理業務
・お客様、建築会社、設備工事業者との工程調整・施工方法の打合せ
・協力業者への工事指示、積算、施工図作成、技術的なサポート
・現場での安全・工程・品質管理の実施、現場災害ゼロを目指した協力会社への指導・改善活動
※物件は、オフィス、商業施設、物流倉庫、工場など多岐にわたります。
■この仕事を通じて得られること
施工管理は、お客様にとっての「快適な空間（空気質）」をカタチにする中心的な役割です。
自ら関わった設備が長期間使用されるため、完成後も価値が残る仕事であることが大きな魅力です。
また、社内の各部署や外部協力会社との連携を通じて、技術力だけでなく、調整力・交渉力・問題解決力といった総合的なビジネススキルを身につけることができます。
空調・換気設備に関する専門知識の習得や、資格取得支援制度を活用したスキルアップにより、施工管理のプロフェッショナルとしての市場価値を高められる環境です。
自身の対応が顧客満足に直結するため、やりがいを実感できる場面も多くあります。
■職場の雰囲気
キャリア採用者も多く、年齢や社歴に関係なく、フラットに意見交換・相談ができる職場です
「より良い空間づくり」を共通の目標に、日々挑戦する前向きで活気のある雰囲気があります
直行直帰を基本とし、業務状況に応じて出社・在宅勤務を使い分けるなど、個人の裁量を尊重した働き方が可能です
- 応募資格
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- 必須
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【必 須】
・コミュニケーション能力があり、健康な方。
・積極性、協調性が高く、かつ柔軟な思考と広い視野で考え実行できる方。
・普通自動車運転免許を持っている方（免停中ではない方）。
・建築設備業界の経験、空調設備技術を有している方。
【歓 迎】
・１級管工事、２級管工事、１級電気工事、２級電気工事資格の保持者
【人 柄】
・施工の全責任を負い、安全管理や品質確保を徹底し、トラブルや問題に対して解決に向け能動的に動ける方。
・工期遵守や多くの職人との調整が行え、急な仕様変更にも冷静に対応できる能力と決断力のある方。
【コンピテンシー】
・お客様、職人、設計担当者等との高い対人コミュニケーション能力と交渉力がある。
・多様な年齢層の職人を束ね、工程・原価・安全管理能力があること。
数字で見る規模感と実績:
・連結売上高: 約1.3兆円規模（パナソニックグループの中核事業会社）
・グローバル従業員数: 約3万人
・年間休日: 129日程度（完全週休2日制、祝日、節目休暇など）
・有給休暇: 年間25日付与（初年度は入社月に応じて付与）
他社との違い・強み:
・「空気・水・食」の圧倒的な事業領域: 空質空調（エアコン・IAQ）とコールドチェーン（冷凍・冷蔵・厨房）が統合した世界でも類を見ないインフラ領域のソ
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県
- 年収・給与
- 620～890万円
