募集要項
- 仕事内容
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建設業界向けDXソリューション営業を担当。既存顧客への深耕営業や大型システム開発案件の提案に加え、営業戦略の立案・実行、市場分析、チームのマネジメント・育成を通じて事業拡大を推進します。・(担当業界がDX化に向けて積極投資期にあり）
業務量増加に伴う営業活動の強化
・年間60兆円もの投資を誇る建設業界では
個別業務のデジタル化、建設生産プロセスそのものを
再構築する案件が増加。これに伴う営業活動の強化。
・既存顧客との関係維持と既存顧客の新規案件対応
・営業チームのマネジメントおよび育成
・担当業界に対する営業戦略の立案および実行
・変化し続ける市場に対する市場動向調査と競合分析
■想定プロジェクト
・業界特性として
「単品受注生産」「屋外生産」という製造業にはない
特徴があり、急速に進化するテクノロジーとBBSの
当該業界向けシステム構築ノウハウを融合した
超大型プロジェクトとなります。■キャッチアップ期間とキャリアパス
入社後は1ヶ月~3ヶ月の研修期間あり
ソリューション統括営業部には複数の営業部門があり、所属した部門以外のメンバーを含めて早期キャッチアップのフォローを行う体制となっています
キャリアパスとしては、個人のスキルを伸ばす「コンサル型営業」とマネージメントスキルを伸ばす「PM型営業」、双方の特性を有した「ハイブリット型営業」といった、その方の特性に応じたキャリアパスを用意しています。
超大型プロジェクトとなります。
- 応募資格
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- 必須
- ソリューション営業経験5年以上
- 歓迎
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・建設業界への営業経験有り。
・SI開発の営業経験あり。
・大規模SESの営業経験あり。
- 雇用形態
- 正社員：期間の定め：なし
- ポジション・役割
- ソリューション営業（特定業界-建設業-向け専門営業）
- 勤務地
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東京都23区内
顧客先：都内中心
就業場所の変更の範囲：会社が定める範囲
- 勤務時間
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9:00～17:30（実働 7.5時間）
※残業あり
残業手当は、通常残業制（時間に応じて支給）と専門業務型裁量労働制（みなし7.5時間）があり、選考を通じて何れかを提示します。
- 年収・給与
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年収 ：600万円～900万円
給与詳細：月給 347,500 円 - 617,500円
■昇給：年1回
■賞与：年2回
※固定残業代は、残業の有無にかかわらず20時間分（等級に応じて30時間分）を支給し、超過分は別途支給。
残業代：超過分支給
- 待遇・福利厚生
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◇退職金関連
1.退職金
2.企業型年金(DC)
3.公認会計士企業年金基金
・従業員持株会
・財形貯蓄制度
・生命保険団体扱い制度
・団体型新医療保障保険
・食事補助
(事業場による)
・ベネフィットステーション会員
・カフェテリアポイント(毎年2万円分を付与)
・永年勤続表彰制度
(リフレッシュ休暇2～3週間/10～20万円分の旅行ポイント付与)
・慶弔金支給
・総合福祉団体保険
・3大疾病保障保険（ホスピタＡ）
・労働災害総合保険（法定外）
社会保険完備
（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝）
・年間休日：123日
・有給休暇：10日～20日を毎年付与
※初年度は10日(入社月から使用可）。最大40日。
※積立有給制度(最大120日)有
・夏季休暇：5日(6～11月で自由に取得)
・年末年始休暇（12月30日～1月4日）
・創立記念日休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休業
・育児休業
・介護休暇・介護休業
・育児目的休暇
・リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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WEB試験：有 面接回数：2回
■選考フロー：書類選考の後、
1次面接／現場責任者・人事 → 2次面接／事業部長
※原則2回ですが、3回の場合もあり
※遠方の方や面接のお時間がとり辛い方は、Web（Microsoft Teams）面接でも対応します
