募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社テクノプロでの募集です。■業務内容
アプリケーションエンジニアのご経験のある方は歓迎です。
以下のような業務を、経験やスキルに応じて担当していただきます。
（※在宅と出張での働き方が想定されます）
・半導体メーカー・商社およびその顧客（OEM・Tier1）からの技術問い合わせ対応、データシートに記載のない情報の調査・回答
・顧客のシステム要件を踏まえたデバイス選定支援と、マイコン・周辺ICの使い方の提案
・量産派生開発におけるマイコンEOL対応（代替マイコンの比較・特長説明・移行支援）
・評価ボードとサンプルコードによる動作検証、顧客環境への適用支援
・不具合の再現・切り分け・原因解析と対策の提示
・Design in／Design winに向けた技術プレゼン、営業との顧客同行
・社内からアサインされる組込みエンジニアへのFAE業務のOJT・技術指導
・案件に応じた専門家（無線、車載Ethernet、機能安全など）の呼び込みと支援体制の取りまとめ
・評価結果・不具合対策・活用ノウハウのナレッジ化（機密保持の範囲で匿名化・一般化）と、ラボの運営ルールづくり
■ポジションの魅力・得られる経験
・新しいFAEサービス事業を、立ち上げ責任者としてゼロからつくれる
体制、支援プロセス、品質基準、ナレッジの仕組みまで自ら設計できる。メーカーや商社の一FAEでは得にくい、事業づくりの経験になる。
・自分のチームをつくり、FAEのノウハウを次の世代につなげられる
社内の組込みエンジニアをFAEとして育てることがミッションの一つ。長年培った知見を個人の経験で終わらせず、組織の力として残せる。
・特定メーカーに縛られず、幅広いデバイスと顧客に関われる
複数の半導体メーカー・商社と、その先のOEM・Tier1を支援する。一社の製品ラインに閉じない、FAEとしての幅と市場を見る目が広がる。
・「個人の詳しさ」を「組織の知見」に変えるモデルに挑戦できる
現場で得た評価結果や不具合対策を蓄積し、次の案件に還流させる。属人的になりがちなFAE業務を、チームで回す仕組みに変えていける。
・開発組織と連携し、FAEの経験を広いキャリアにつなげられる
当社グループの車載ソフトウェア・エレクトロニクス開発の技術基盤と連携。デバイス支援にとどま…
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・半導体メーカーまたは半導体商社でのFAE／アプリケーションエンジニアとしての顧客技術支援経験（目安5年以上）
・マイコン、SoC、アナログ・電源ICのいずれかについて、周辺機能を含めて理解し、使い方を顧客に説明できること
・データシート、リファレンスマニュアル、アプリケーションノートを読み解いて説明できること
・オシロスコープ、デバッガなどを使った不具合の再現・切り分け・原因解析の経験
・C言語でのドライバ・サンプルコードの読解、修正、デバッグ経験
・顧客との技術折衝、技術プレゼン、営業と連携した提案活動の経験
・チームリードの経験、または技術者を指導・育成した経験
【尚可】
・車載マイコン： RH850、RL78、S32K、AURIX、Traveo、SPC5／Stellar など
・AUTOSAR： MCAL、BSW、AUTOSAR Classic、MCALの設定・評価
・車載通信： CAN／CAN FD、LIN、車載Ethernet、SPI
・EOL対応： 代替デバイスへの置き換え提案、移行評価、互換性検証
・Design win： Design in支援から採用獲得までを担った実績
・複数メーカー対応： 商社FAEなどで複数メーカーのデバイスを扱った経験
・語学： 英語での技術コミュニケーション（海外本社・海外FAEとのやり取り、英文資料の読解）
・品質・安全： ISO 26262、ASPICE、AEC Q100
・ナレッジ化： FAQ、技術ノウハウ集、トレーニング資料など、知見を組織で共有する仕組みづくりの経験
【マインド】
・顧客の製品が完成すること、顧客に喜ばれることに、自分の開発成果以上のやりがいを感じる
・…
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都,愛知県,兵庫県
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 18:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】850万円 - 1200万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】一部支給 月額上限15万円
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
夏季休暇
年末年始
完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給休暇（夏季取得推奨日あり）、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇（上限5日）、災害時休暇（年5回、最大5日）
※年間休日122日
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (7月)
