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BCB002 2026 ブランドコミュニケーション部 メディアマーケティング・Web担当
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掲載期間:26/11/10~26/11/23求人No:JACT-NJB2422070
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BCB002 2026 ブランドコミュニケーション部 メディアマーケティング・Web担当

株式会社NTTドコモ
マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
株式会社NTTドコモでの募集です。
広報・CSRのご経験のある方は歓迎です。
■組織のミッション
ドコモコーポレートサイトを通じ、サービス情報はもとより企業活動を発信することで、ドコモブランドの浸透に取り組んでいます。
サイトは24時間365日どこからでもドコモの情報を取りに行けるプラットフォームであり、UIUXの向上によるエンゲージメントの獲得や災害・障害等緊急時の公式情報発信等幅広い意味でドコモの顔としての役割を担っています。

■組織の業務概要
ドコモブランド向上や他オウンド/ペイドメディアとのシナジー効果創出に向けたコーポレートサイトの在り方、戦略立案
それに紐づく下記業務運用
・コーポレートサイトコンテンツ企画
・サイトUIUX向上施策の企画
・サイト基盤(サーバ・CMS等)保守
・サイト行動分析

■担当いただく業務概要
担当業務
・コーポレートサイトの在り方・戦略立案
・コンテンツ制作・運用業務(新サービス等の新規ページ企画・制作、各種更新対応)
・サイト導線やメニューの改善等、UIUX向上施策の企画/実施
・保有スキルによっては、サイト基盤(サーバ・CMS等)の改善業務
・上記におけるプロジェクトマネージャー、ベンダー・サービス主管部とのコミュニケーションや実運用

業務の魅力
・ドコモの顔として”何を””どういう・優先順位や切り口で”伝えるべきか戦略を練るにあたり、会社全体の動きやその先の社会の動きを捉える必要がある為、広い視野を身に着けることができると同時にやりがいを感じることができます。
・月に数千万・数百万というユーザーが利用するサイトで、十分なアクセス履歴等をもとにデータ検証しながらUIUXデザインスキルを磨くことができます。
・社内のあらゆる部署と連携したり、新設ページ・機能を検討したりする機会があるため、プロジェクトマネジメントスキルを磨くことができます。

■候補者へのメッセージ
ドコモコーポレートサイトという月に数千万・数百万というユーザーに活用されている媒体を制作運用しています。
AIの活用等ユーザのトレンドが年々変化する昨今、オウンドメディアを通して何をどう提供すればお客さまに喜んでいただけるのか・いかに企業ブランディングや集客・事業貢…
応募資格
必須
求める人物像
・各種実績データやトレンドを捉え、目指すべき方向性や戦略を生み出す力のある方
・ハードルがある課題も自分ゴト化し、周りを巻き込みながらできる方法を考えることができる
・障害、災害等の突発/緊急事象に対し、チームで連携しながら、迅速・臨機応変に対応する姿勢のある方

求めるスキル
以下の両方の経験・スキルを有する方
・大規模なWebサイト制作・運用の中で、通常運用だけでなくUIUX改善やリニューアル等のプロジェクト経験のある方
・GoogleAnalyticsによる基礎的なサイト行動履歴データ※の取得・分析スキルのある方
(※PV/UU/クリック数/流入元)

その他あると望ましいスキル
・Webサイトの中でもオウンドメディア(企業情報、記事メディア)の運用経験(1年以上)
・SEOやAIOの改善スキル
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:30 ~ 18:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
年収・給与
【年収】890万円 - 980万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
夏季休暇
年末年始
有給休暇~20日
※毎年10月1日を基準に発効
※勤続年数1年以上 20日、1年未満 13日
※新規採用者は、入社月によって付与(2日~13日)

年末年始、ライフプラン休暇、夏季休暇、結婚休暇、忌引休暇、介護のための短期の休暇、病気休暇等
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (6月)

会社概要

社名
株式会社NTTドコモ
事業内容・会社の特長
■コンシューマ通信事業:個人向け通信サービス(5G・LTE等携帯電話サービス、光ブロードバンドサービス、国際サービス)、各サービスの端末機器販売など

■スマートライフ事業:金融決済サービス、コンテンツライフスタイルサービス(動画・音楽・電子書籍等配信サービス・電気・ガスなど)、マーケティングソリューション、あんしん系サポート(ケータイ補償サービスなど)など

■その他の事業(法人通信など):法人向け通信サービス(5G・LTE等携帯電話サービス、ユビキタスサービス、衛星電話サービス、光ブロードバンドサービス、国際サービス)、各サービスの端末機器販売、オフィスリンクなど

関連会社 :
NTTドコモビジネス株式会社、NTTドコモソリューションズ株式会社
他、機能分担子会社、新規事業型子会社、その他会社有
設立
1991年8月
資本金
949680(百万)円
売上高
2022年03月 322140700(万円)
従業員数
9433名
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株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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