募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★グループで売上高7,949億円/国内屈指の大手企業/商品数約30,000点を取り扱う生活日用品（LED照明・家電等）の総合メーカーベンダー/年間の新商品開発数は約1,000点【職務概要】
★年間休日12…
当社は法人向け事業（BtoB）およびコンシューマー向け事業（BtoC）を展開しています。本ポジションでは、それぞれ異なるステークホルダーに向けたコミュニケーション戦略の立案・実行を担い、ブランディング、企業価値向上とレピュテーションマネジメントを推進いただきます。また危機管理広報体制の構築・運用とインシデント発生時の対外コミュニケーション対応を合わせて行っていただきます。関連部署からのリクエストではなく主体的に提案を行うアクティブな広報活動と、戦略的な広報施策を立案しコストリターンを追求するところが特徴的なことになります。
【具体的には】
・コーポレート広報戦略の企画・実行
・法人事業・コンシューマー事業それぞれの事業広報戦略の立案
・メディアリレーション構築および取材対応
・プレスリリース、経営発信、各種広報コンテンツの企画制作
・新商品・新サービスのPR施策推進
・SNS・オウンドメディアを活用した情報発信
・法人顧客、消費者、株主、行政、メディアなど多様なステークホルダーとのコミュニケーション設計
・リスク管理部門・法務部門と連携した危機管理広報体制の構築
・レピュテーションリスクの把握・分析・対応方針策定
・有事発生時の対外説明、メディア対応、経営サポート
・チーム運営およびメンバー育成
- 応募資格
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- 必須
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事業会社における広報経験（5年以上）
コーポレート広報または事業広報の実務経験
メディアリレーション構築経験
経営層や事業部門との折衝経験
コストリターンの管理経験
- 歓迎
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BtoB事業およびBtoC事業いずれかの広報経験
両事業領域におけるコミュニケーション戦略立案経験
危機管理広報・リスクマネジメント経験
上場企業での広報経験（メーカー系）
マネジメント経験
AI活用など新たなアイデアの考案経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区浜松町2-3-1日本生命浜松町クレアタワー19階
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 750万円～1000万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 土日祝
※年間を通じて月に1回程度、土曜日の稼働が発生します。（主に第一土曜日）
年次有給休暇（入社6ヶ月後に発生）/特別休暇/産前産後休暇/育児休業/介護休業/療養休業 等
