募集要項
- 募集背景
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■組織強化のための増員募集
住宅事業だけでなく、商業施設や物流施設、医療・介護施設、工場などの非住宅事業まで幅広く展開しています。
近年では、大型物流施設やデータセンターなど、大規模かつ高い専門性が求められる案件の受注が増加しており、調達金額や取扱品目、工種、取引先も拡大しています。こうした事業成長を支えるため、購買部門には高度な見積査定力や価格交渉力、安定調達を実現する仕組みづくりが求められています。
そこで体制強化に向け、購買経験者はもちろん、積算や施工管理で培った原価管理や見積査定の経験を活かし、新たなフィールドに挑戦したい方を広く募集します。
- 仕事内容
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大型物流倉庫やデータセンターをはじめとする一般建築案件の購買・調達業務をお任せします。■仕事内容
購買業務は、「事業所系購買」「本社集中購買」「工場購買」の3つに分かれています。
今回募集する「事業所系購買」は、建物の建設に必要な専門工事の発注を中心に担うポジションです。
将来的には、各購買領域へのジョブローテーションを通じて、幅広い経験を積むことができます。
【主な業務】
（１）建設資材・専門工事の見積依頼、内容精査、比較査定
（２）価格交渉、発注先の選定、契約業務
（３）原価・市況の分析、調達計画の立案
（４）AI・DXを活用した購買業務の改善
【この仕事の魅力】
積算や施工管理で培った原価管理・見積査定の経験を、価格決定や調達戦略などの上流工程で生かせます。
多様な工種や取引先との折衝を通じて購買の専門性を高め、大型プロジェクトの成功と事業の競争力向上に貢献できる仕事です。
購買部門では一人ひとりの担当領域が広く、入社後早い段階から自分の担当を持つことができます。さまざまな専門工事や取引先に関わる実務を通じて、見積査定力・価格交渉力・判断力を磨き、購買のプロフェッショナルとしあて成長できる環境です。
また、同社は全国に8工場を有し、各工場の納入部材を一括して契約・調達する「集中購買」の機能を備えています。他社ゼネコンでは珍しい仕組みであり、将来的にはジョブローテーションを通じて、事業所系購買に加え、本社集中購買や工場購買など幅広い購買領域に携わっていただくことも想定しています。
■入社後のキャリアイメージ（参考）
※ご経験や習熟度に応じて、お任せする業務や時期は異なります。
1年目：OJTを通じて購買のルールや業務の流れを学び、見積査定や取引先との折衝など、基礎的な実務を経験します。
2～3年目：担当物件を持ち、見積依頼から査定、価格交渉、発注先の選定、契約までを一貫して担います。
4年目以降：経験や適性に応じて、大型・高難度案件の購買や、複数案件を横断する調達戦略の立案などへ活躍の幅を広げます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
仕事内容変更なし（限定職）
【所属部署情報】
面接の際にお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの実務経験をお持ちの方
・建設業界における購買・調達、建築積算または施工管理
・鉄鋼・木材・住宅設備などの建材メーカーでの業務経験
※購買未経験でも、図面・仕様書を読み解き、数量・単価・原価に関する知識をお持ちの方を歓迎します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区飯田橋3丁目13番1号
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
転勤の発生する可能性もあります。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：700～1000 万円
月給制
基本給：350000円～426000円
残業代：全額支給
■変動手当
住宅手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年１回（全社平均で9.5ヶ月分を支給）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・ジョブロケーション申告制度
・職種選択（FA）制度
・60歳一律役職定年廃止
・独身寮、社宅制度
・持家割引制度
・次世代育成一時金
・ホームホリデー制度
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,祝日
- 選考プロセス
- 面接2回
