募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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IPO準備と体制強化を担う税務の内製化推進。組織基盤を支える税務担当ポジション【職務概要】
同社において、上場準備（IPO）およびホールディングス化に伴う管理体制の基盤強化に向け、税務申告・税務判断の内製化推進業務を担当します。
【職務詳細】
・法人税・地方税・消費税等の税務申告書作成および税効果会計実務
・顧問税理士法人との折衝・ディスカッションおよび税務調査対応
・海外子会社（タイ、フィリピン、インドネシア等）との取引に伴う税務リスク確認（顧問税理士等との連携対応）
・IPO準備やホールディングス体制下における税務・財務関連の実務対応
・経験に応じた会計業務、資金管理など経理・財務の実務
【魅力】
ゼロからの孤立した立ち上げではなく、顧問税理士と連携しながら段階的に社内体制の構築・自走化を進められます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・税務業務の実務経験をお持ちの方（会計事務所・税理士事務所出身者歓迎）
【尚可】
・メーカー（製造業）または上場企業での税務・経理実務経験
・読み書きレベルの英語力
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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大阪府守口市大日町1-3-7
Osaka Metro谷町線「大日」駅から徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 08時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額240100円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）※2025年度実績4.7ヶ月
昇給:年1回（8月）
- 待遇・福利厚生
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家族手当（扶養家族のうち配偶者及び子が居る場合）、地域手当（栃木勤務の場合 一般職11，000円、監督職3，000円）、転居転勤手当（基本給の10％を転勤した場合）、通勤手当、住居補助（通勤区域内に適当な住居がない者、単身赴任者で会社が認めた者に支給）、昼食代補助、借り上げ社宅制度
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】週休2日制（土・日※同社カレンダーによる）、GW、夏期休暇、年末年始休暇（※10日程度の長期連休あり）、産前産後・育児休暇（制度あり・実績あり）、年次有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 状況により国内外への出張が発生します。
