アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)
【茨城】装置制御・GUIソフトウェア開発エンジニア(リーダー) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/11/09~26/11/30求人No:WORKP-409375963
NEWアプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)

【茨城】装置制御・GUIソフトウェア開発エンジニア(リーダー) ※年間休日120日以上

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
先端半導体・科学装置制御ソフト開発を牽引するリーダー候補
【職務概要】
世界をリードする半導体・科学ソリューション企業の開発部門にて、装置制御ソフトウェア、GUIアプリケーション、システム機能の設計・実装・評価を担当します。

【職務詳細】
・装置制御ソフトウェア、GUIアプリケーション、システム機能の詳細設計・実装
・単体テスト・評価・システムテスト
・不具合解析・機能改善
・要件整理・仕様調整
・プロジェクトの進捗・品質管理
・顧客との技術調整・仕様調整
・メンバーの技術リード・育成
※担当工程の目安:顧客が要件定義・基本設計を担当し、同社は詳細設計からシステムテストまでを担当。結合テスト以降は装置の他機能と合わせて実施。

【魅力】
・画像処理、データ通信、自動制御など、幅広い技術領域に触れることが可能
・製品開発の上流工程から評価・リリースまで、幅広いフェーズに参画可能
・顧客開発部門の戦略パートナーとして信頼される開発体制づくりに参画
・Microsoft Copilotなどを活用できる開発環境

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■詳細設計以降の開発経験5年以上
■マネジメント経験1年以上(5名以上の規模)
■下記いずれかの開発言語経験
・組込:C言語/C++
・GUI:C#/C++

【尚可】
・Pythonを用いたデータ集計・解析の経験
・AIを活用した開発経験

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・顧客と信頼関係を築きながら、開発をリードして推進できる方
・チーム形成やメンバー育成に前向きな方
・画像処理・データ通信・自動制御など、幅広い技術領域に関心のある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
勤務地
茨城県ひたちなか市 ※面接内で詳細確認
茨城県ひたちなか市 ※面接内で詳細確認
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
8時30分~17時00分
年収・給与
年収:500万~650万程度
月給制:月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当(月額上限15万)、残業手当、退職金制度、役職手当、資格手当、引越費用補助、社宅制度、資格取得補助、通信教育補助、社内外講習補助、勉強会講師料補助、図書購入補助
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日122日】完全週休2日制(土・日・祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、年末年始休暇、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限5日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
選考プロセス
書類選考⇒面接1~2回⇒内定
選考回数:原則1回(選考状況により2回となる場合がございます)260714
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス

【会社の特徴】
同社は自動車、家電、航空機、宇宙などのものづくり分野に強いエンジニアリング企業です。
大手メーカー・上場企業を中心に多くの取引先企業から日々オファーがあります。
大きな信頼を得ている理由は、同社の従業員のうち約7,700名にのぼるエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。
「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機/医療機器/自動車/家電/精密機器をはじめとする
様々な業界/顧客への技術提供を行っているなかで、エンジニア向けに技術研修やリーダー・マネージャー研修、勉強会などを
多彩に取りそろえ、クライアントに妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。
設立
1997年6月
資本金
1億円
売上高
【売上高】 2023億円(2026年6月期) 1856億円(2025年6月期) 1664億円(2024年6月期)
従業員数
27196名(2026年6月末)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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