募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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物流DX／将来のCPO候補として、プロダクト戦略と組織づくりを牽引！【職務概要】
同社のVP of Product（将来のCPO候補）として、プロダクト戦略の立案・実行を通じて事業成長と企業価値向上を牽引するとともに、プロダクト組織の構築・強化を主導します。
【職務詳細】
- 顧客課題・市場動向・事業成長性の分析に基づくプロダクト戦略の立案・実行
- 新たなビジネスモデル・サービスモデルの企画および推進
- 既存プロダクトの競争力強化と中長期的な競争優位性の構築
- 事業KPIに基づくプロダクト戦略・ロードマップの策定および推進
- 開発投資・機能開発の優先順位付け、収益性・ユーザー体験の改善
- 経営陣・事業部門・開発組織と連携したプロダクト開発体制の統括
- プロダクトマネジメント組織の構築・強化および開発推進体制の高度化
【開発環境】
・フロントエンド：TypeScript、JavaScript、Vue.js、Nuxt.js、Jest、Vitest、Vite、ESLint
・バックエンド：Ruby、Ruby on Rails
・モバイル：Dart、Swift、Kotlin、Java、Flutter
・インフラ：AWS、GCP、Firebase
・その他ツール：Jenkins、GitHub、GitHub Actions、Codemagic、New Relic、Figma、Slack、Google Workspace
・AI活用：ChatGPT、GitHub Copilot、Gemini、Cursor、Claude Code、Devin
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・顧客課題や市場環境、事業の収益構造への深い理解に基づく、プロダクト戦略の立案・実行および新規ビジネス・サービスモデル創出による事業価値向上への貢献実績
・売上、利益、継続率などの事業KPIを踏まえ、プロダクトを通じた事業成長や収益性改善を実現した実績
・プロダクト全体戦略の立案から実行までを主導し、経営陣、事業責任者、開発組織を巻き込みながら組織横断で成果創出を推進した実績
【尚可】
・新規プロダクトやサービスの企画、立ち上げ、事業成長をPdMまたは事業責任者として主導した実績
・同社の技術スタックに関する知見、または自らプロダクトの開発や実装に携わった実績
・プロダクトマネジメント組織の構築、高度化、または組織マネジメントの実績
・複数事業やプロダクトを横断したプロダクト戦略の策定、開発投資の優先順位付け、プロダクトポートフォリオ最適化の実績
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・能動的にスピード感を持って仕事ができる方
・「まずやってみよう」「どうやったらできるか」を大切にできる方
・チームや組織の成果最大化に向き合える方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9階
各線 「神田」駅 徒歩7分
各線 「御茶ノ水」駅 徒歩6分
勤務地変更の範囲：東京本社および沖縄本店（本人の希望や合意に基づく配置転換の可能性あり）
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:1500万～2000万程度
年俸制：月額12500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:※半期年俸制 ※業績が良ければ、決算賞与あり
昇給:給与改定年1回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給、フリードリンク（お茶やコーヒー等）、社長ランチ会（社長×社員ランチ）、喫煙スペースあり（電子タバコ限定）、健康診断その他
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日以上、完全週休2日制（土日）、年末年始休暇、有給休暇（入社4ヶ月目より15日付与）、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
