募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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預かり資産2兆円を突破。金融サービスの変革を通じて、働く世代の豊かさを実現する全自動の資産運用サービスをはじめとする総合金融プラットフォームを提供する同社にて、組織横断でAIガバナンスを設計・推進し、現場への浸透を担うリードポジションです。ポリシー策定からツール導入・社員教育・現場伴走まで、一気通貫で担当いただきます。
・AIガバナンスフレームワークの設計・運用
・AIの安全な利用に向けたガイドライン・ポリシーの策定・改定
・AIリスクアセスメントプロセスの構築・維持
・AI関連法規制・ガイドラインのモニタリングおよび社内対応
・セキュリティ・法務部門と連携した継続的なガバナンス強化
・全社的なAIツールの選定・導入・運用
・AIツール・機能のリスク評価・リスク棚卸し
・全社員を対象としたAI活用の相談対応・伴走支援
・現場社員向けのAI活用勉強会・リテラシー向上研修の企画・実施
・ボトムアップのAI活用エコシステム構築（個人利用と組織利用の良いサイクル構築等）
・社員のAIスキル定義・測定の仕組み構築
・全社員・管理職向けAI教育コンテンツの企画・制作・展開
・AIリテラシートレーニングの実施とモニタリング
・経営層・法務・セキュリティ・人事・現場部門との横断的な連携・調整
・AIガバナンス関連プロジェクトの計画立案から推進・報告まで一気通貫での管理
・グローバル組織との連携が発生する場合の英語でのコミュニケーション対応
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■以下いずれかの経験がある方
・情報セキュリティガバナンスの構築・運用経験
・AI・DXツールの導入に関わった経験
・プロジェクトマネジメントorプロジェクトリーダーのご経験
【尚可】
■AIガバナンス・AIリスク管理に関する施策の企画・推進経験
■社内AI・IT活用に関する教育・啓発活動の企画・実施経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・技術の知識を持ちながら、現場目線で「使われるガバナンス」を設計できる方
・多様なステークホルダーと連携しながら、自ら推進力を持って物事を動かせる方
・AIや法規制の変化を敏感にキャッチし、組織への影響を先読みして対応できる方
・現場社員のニーズに耳を傾け、ボトムアップでのAI浸透を粘り強く推進できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9F
JR山手線・池上線・浅草線「五反田」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム／10：00～16：00）
- 年収・給与
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年収:800万～1350万程度
年俸制：月額666666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:-
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／企業型確定拠出年金／書籍購入補助（業務に必要な専門書・技術書の購入補助）／資格取得補助／外部研修、セミナー参加補助／資産運用勉強会（社内にいる金融工学のプロ実施の金融勉強会）／社内マッサージルーム／オフィスコンビニ・コーヒーマシン・その他ドリンク一部無料
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日）／祝日／年次有給休暇（入社時より付与。2年目15日、3年目以降は20日※1時間単位で有給休暇が取得可能／年末年始／その他会社が定める休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接(役員面接、 個別面接)複数回⇒ 最終面接(役員 代表との面接) ⇒内定
※状況により変更になる場合あり
