募集要項
- 仕事内容
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■業務概要
道路・橋梁に関わるプロジェクトの推進業務に携わっていただきます。業務は中国地方管内の官公庁案件が中心になります。
道路分野では、交通計画や道路設計を実施しています。
橋梁分野では、PC橋及び鋼橋の新設設計・補修設計、耐震補強設計、橋梁点検を実施しています。
■業務詳細
1．道路分野におけるコンサルティング
〇交通計画：
・将来の道路網計画に関わるプランニング
・計画段階評価や新規事業採択時評価に関わる検討、資料作成
・現在ある道路の渋滞対策、事故対策検討
・公共交通計画
〇：道路設計
・新設道路の概略設計、予備設計、詳細設計（擁壁、函渠含）
・現道の交通安全対策（交差点改良、歩道整備）として交通安全改良設計
・現道の法面防災点検、防災設計
2．橋梁分野におけるコンサルティン
- 応募資格
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- 必須
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＼職種未経験歓迎・業界未経験歓迎／
■必須条件：
・土木学科卒もしくは土木系技術職（調査、計画、設計、施工管理など）のご経験
＜歓迎条件＞
・職務内容の経験のある方
・技術士もしくはRCCMをお持ちの方
・土木学会認定技術者の資格をお持ちの方
学歴不問
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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＜勤務地詳細＞
広島支店
住所：広島県広島市東区光町1-13-20ディア・光町6・7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
※総合職採用（将来的に転勤の可能性有り）および、地域限定職採用（転勤無し）が選べます。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
- 勤務時間
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＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間30～40時間/月（残業代全額支給）※残業代は実労働時間に応じて支給しています
- 年収・給与
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＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：277,000円～643,000円
＜月給＞
277,000円～643,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■モデル年収
670万円／31歳 ※残業30H/月の場合
750万円／37歳 ※残業30H/月の場合
1000万円／45歳 ※管理職のため、深夜手当のみ支給
※上記はあくまでモデル年収であり、経験・能力・年齢などを考慮し決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：家族社宅手当、別居手当
住宅手当：賃貸住宅手当、単身赴任社宅手当、家族社宅手当
寮社宅：家族社宅手当、単身赴任社宅手当あり
社会保険：各種社会保険完備(雇用保険、労災、健康保険、厚生年金)
退職金制度：一時金・DB・DC
＜定年＞
62歳
（65歳まで再雇用有り）
＜教育制度・資格補助補足＞
■人事異動：自己申告制度、定期ローテーションあり
■社内研修制度：階層別研修、技術士養成講座、各種専門技術研修、e-ラーニング、大学院入学支援、語学取得支援
＜その他補足＞
■子育て・介護支援
・短時間勤務制度あり
・短時間勤務、育児時間を小学1年生まで取得可能
・介護に伴う希望勤務地異動制度、独自の介護時間制度
■健康経営推進
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、 創立記念日特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、出産休暇
- キャリアパス・評価制度
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分野横断の技術キャリア
・グループ制により、河川・道路・環境など他分野への異動や連携が可能。
・多様な専門知識に触れられることで、汎用性の高い技術者へ成長できる。
体系的な教育・研修制度
・技術士養成講座、各種専門技術研修、eラーニング、大学院進学支援など。
・自己申告制度・定期ローテーションによる希望キャリア形成。
管理職・専門職いずれの道も選べる
・管理職で年収1,000万円クラスのモデル例あり。
・専門技術職として現場・研究を極めるキャリアも可能。
