SE(Web・オープン系)
【先端技術推進/大手テック・エンタメ領域】メタバースコンテンツ開発×AI駆動開発リード支援
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掲載期間:26/11/09~26/11/22求人No:EDIVN-01Sof
NEWSE(Web・オープン系)

【先端技術推進/大手テック・エンタメ領域】メタバースコンテンツ開発×AI駆動開発リード支援

株式会社フェローシップ
ベンチャー企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴うメタバース関連コンテンツおよび周辺開発プロジェクトの強化に向けた募集です。
弊社の正社員として本プロジェクトに参画頂き、開発効率の最大化を図るため
「AI駆動開発(AI-Driven Development)」を取り入れた実装推進や、
上流工程(要件定義)・課題管理を円滑にリードできる経験豊富なミドル層のエンジニア/
PMO・テックリード経験者を求めています。
仕事内容
メタバースコンテンツおよび関連システムの開発において、AIを活用した開発業務と
上流工程・プロジェクト推進支援をご担当いただきます。
【主な担当業務】
1. AI駆動開発の実践・推進
・AIツール/生成AIを活用したコード生成、リファクタリング、テスト自動化などの実装業務
・開発プロセスにおけるAI活用の最適化および効率化の推進

2. 上流工程・要件定義支援
・クライアントや関係各所からの要望ヒアリングおよび要件定義の策定・ドキュメント作成
・システム仕様への落とし込みおよび開発チームへの連携

3. プロジェクト管理・課題管理支援
・開発進行における課題の抽出・トラッキング・進捗フォロー
・チーム内外との調整および円滑なコミュニケーションによるボトルネック解消

■ おすすめポイント(本ポジションの魅力)
1. 先端分野「メタバース×AI駆動開発」の実務実績を積める
今後ますます市場価値が高まるメタバース領域と、現場でAIを駆使して開発を進める最前線の知見・
実績をダイレクトに獲得できます。

2. 上流定義力×最新開発手法でミドルの強みを最大化
単なるコーディングに留まらず、これまでのシステム開発経験で培った
「要件定義力」「課題管理力」「周囲を巻き込む推進力」を軸に活躍できるポジションです。

3. アクセス良好な主要拠点での稼働
川崎または大井町エリアの拠点で、安定した開発環境のもとプロジェクトに集中していただけます。
応募資格
必須
以下の経験いづれか2つ以上お持ちの方
・AI駆動開発(GitHub Copilot、Cursor、ChatGPT等のAIツールを活用した開発・実装)の実務経験(1年以上目安)
・システム開発における円滑なコミュニケーション能力・ステークホルダーとの調整力
・上流工程(要件定義)または課題管理・進捗管理の実務経験、あるいはそれらに準ずる知見

歓迎
・メタバース、VR/AR、ゲーム、3Dグラフィックス等の関連コンテンツ開発経験
・新規開発プロジェクトでの立ち上げフェーズや課題解決支援の経験
・モダンな開発言語・フレームワークを用いたWeb/ネイティブアプリケーション開発経験
フィットする人物像
変化の多い現場、スピード感のある現場で主体的に行動できる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都 / 神奈川県
東京本社
住所:東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル3階
または神奈川県(横浜・川崎)
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※勤務先によって異なります。
年収・給与
年収:800万円 ~ 1000万円
月給:66.6万円~83.3万円
通勤手当:会社規定に基づき支給(月3万円まで)
※1年間に120万円程年収が上がった社員がいます。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
社会保険:補足事項なし

<副業>
可

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得支援制度

<その他補足>
■確定拠出年金(401K)
■社員持ち株制度
■定期フォローアップ面談
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■各種社員交流イベント
■社内部活動制度
■服装自由
■副業可
■出産・育児支援
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■GW休日、夏季休暇、年末年始休日(12/30~1/3 ※取引企業先カレンダーに準ずる)、
長期・連続休暇(5日以上の連続休暇も取得可能)、産前・産後休暇(取得実績あり)、
育児休暇(男女ともに取得実績あり)
選考プロセス
※書類選考無し
1、面接(2回想定/基本Web)
2、内定
※平日18時以降の面接も可能です。

#入社時期は相談可能
キャリアパス・評価制度
【エンジニアの、その先のキャリアまで】
当社では、エンジニアとしての専門性を高めるだけでなく、一人ひとりの志向や強みに合わせた
多彩なキャリアパスを用意しています。

エンジニアから社内のキャリア支援・人材育成を担うポジションへ転身した社員や、
PMOからWebディレクターや、未経験からPMOなど、新たな領域に挑戦した例も複数あります。

これまでの経験を活かしながら、将来の可能性を広げられる環境です。

会社概要

事業内容
サービス関連(人材派遣・紹介)
設立
2004 年 8 月 3 日
資本金
5,210万円
代表者名
小山 剛生
従業員数
1017
事業所
本社/〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル3F
ホームページ
https://www.f-ship.jp/company/
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