募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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パーソルグループ。山梨エリアの立ち上げを担い事業創出と組織づくりの経験を積む【職務概要】
スキマバイトサービス「シェアフル」の法人営業として、山梨エリアにおける新規顧客の開拓および顧客深耕営業を一気通貫で担当します。
【職務詳細】
山梨エリアの垂直立ち上げを目指し、法人企業の採用・人材課題に対するソリューション提案を行います。
・新規クライアントへのアプローチ（架電から商談獲得、サービス導入提案）
・既存クライアントの深耕営業（利用促進およびシェア拡大に向けた課題解決提案）
・物流、飲食、小売、観光業界等の経営層や店主に対するコンサルティング
・固定費（採用・人件費）を変動費化する損益改善提案
・マッチング率や稼働率データを活用した現場オペレーションのDX支援
・不足人員を安定的に充足するための施策提案
・ユーザー受け入れ時のオンボーディング支援
・複数店舗および複数拠点を展開する企業へのシェア拡大支援
・ターゲット選定、地域特有の商慣習に合わせたアプローチ設計、拠点のチームビルディング
【研修・サポート体制】
入社後約1か月間はカレッジ形式の研修を実施します。座学やロールプレイングを経て、実際の提案・受注まで伴走します（研修期間中、1週間程度東京本社で研修を行う可能性があります）。現場配属後も専任のOJT担当がつきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・営業経験（有形・無形問わず）
【尚可】
・スタートアップや新規事業の立ち上げ経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・KPIや目標に対して能動的に行動し、成果を追求できる方
・課題を自分ごととして捉え、自発的に挑戦できる方
・発展途上の組織体制において、事業推進に向けチームを意識して行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月)
- 勤務地
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フルリモート勤務（山梨県内の自宅等を想定／県内に拠点なし）
フルリモート勤務のため指定なし
勤務地変更の範囲：会社の定める就業場所
- 勤務時間
- マンスリーフレックス制（コアタイムなし）標準時間 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:428万～571万程度
月給制：月額227900円
給与:■経験等を考慮。
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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グループ会社間転職（キャリアチャレンジ）、外部コーチング（マイカウンセラー）、介護休暇制度、子の看護休暇、慶弔見舞金制度、社内研修制度、確定拠出年金（DC）、従業員持株会、リファラルインセンティブ（社員紹介制度）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年末年始休暇(12／30～1／3)、夏季休暇(5日間)、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2～3回)→内定
※状況により変更になる場合あり
