募集要項
- 募集背景
- 組織強化による増員のため
- 仕事内容
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◆ベストベンチャー100選出／IPO準備中／福利厚生充実◆国内トップクラスのM＆Aプラットフォーム「バトンズ」において、事業計画の策定・予実管理から現場の施策実行までを一貫して担い、トップラインの拡大を推進します。
【職務詳細】
営業ゼネラルマネージャーや役員と密に連携し、重点テーマを2～3件に絞り込みながら計画策定と実行の双方を担当します。
・買い手支援領域：KPIの設計・モニタリング、CRMを活用した運用の高度化推進、プロダクト部門と連携した買い手データ収集フローやCRM連携の構築
・プラットフォーム領域：仲介会社からの持ち込み案件獲得に向けた施策立案・推進、マッチングプロセスの設計・改善、AI電話など先進手法の導入検討・推進、案件ページ作成オペレーションの効率化およびAI化、仲介会社向け営業のサポート
・共通業務：担当領域における年度・四半期の事業計画策定、月次予実管理と差異分析に基づく改善施策の立案・実行、売上目標から逆算した現場アクションへのKPI分解、関係者を巻き込んだ重点施策の推進・効果検証
【魅力】
・役員や営業責任者と直接連携し、経営の右腕として事業推進の中核を担えます。
・施策の立案にとどまらず、現場と一体となって実行し、数値成果に結びつくプロセスを一気通貫で体感できます。
・AIやCRMツールを活用した業務効率化・プロダクト連携など、先端的な仕組みづくりに携わることができます。
・将来的に各領域へ専任を配置する構想があり、4名規模の企画体制立ち上げフェーズから組織づくりに参画可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社での営業企画、事業企画、商品企画のいずれかの実務経験
・KPI設計や業務プロセス改善を現場と連携して実行まで推進した経験
・複雑な事業や業務を構造的に捉え、具体的な施策へと言語化できる構造把握力
・現場と関係性を構築し、関係者を巻き込みながら施策を前進させられる推進力
【尚可】
・売上規模1桁～2桁億円フェーズの企業における、少人数・マルチタスク環境での企画推進経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・チームマネジメント経験
・CRMの運用設計および活用経験
・AIやSaaSを活用した業務効率化の推進経験
・M＆A、ビジネスマッチング、プラットフォーム事業に関する知見
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 経営視点を持ち事業推進に強い主体性を発揮できる方、分析・企画にとどまらず自ら現場を動かして成果の創出にこだわれる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区港南1-8-23 Shinagawa HEART 10階
JR各線・京急本線「品川」駅 より徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:900万～1200万程度
月給制：月額750000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度(確定拠出年金)、資格取得支援制度、総合福利厚生サービス、慶弔金制度、専門書籍購入費全額補助、希望するPCを希望するスペックで支給（MacBook Pro）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（原則土・日）、祝日、有給休暇（入社6ヵ月後より10日間付与）、年末年始休暇（１２月３０日から１月４日）、夏期休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
