募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消ため
- 仕事内容
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運用から設計構築へステップアップ／平均残業月8時間・長期的に働ける環境【職務概要】
同社のインフラエンジニアとして、オンプレミス環境からクラウド環境まで幅広い案件におけるIT基盤の運用・保守業務を中心に担当します。
【職務詳細】
・Windows Server／Linuxサーバの運用保守
・VMware環境の運用管理
・障害対応、原因調査
・パッチ適用、バージョンアップ対応
・運用手順書、各種ドキュメントの作成・更新
・システム監視、性能分析および改善提案
【キャリアパス・フォロー体制】
まずはプロジェクトマネージャーやリーダーのもとで業務や環境のキャッチアップを行うため、運用保守経験を活かしながら無理なく参画できます。
将来的には希望や適性に応じて、以下の業務へのステップアップが可能です。
・インフラ設計・構築業務
・AWS等のクラウド案件へのスライド
・顧客向け技術提案やアーキテクチャ検討
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・Windows Server、Linuxサーバの運用・保守経験（2年以上）
・VMware vSphereの業務利用経験
・TCP／IP、DNS、ルーティング、VLANなどネットワークに関する基礎知識
【尚可】
・シェルスクリプトやPowerShell等を用いた運用効率化の経験
・インフラ設計・構築の経験
・ハイパーコンバージドインフラ（HCI）の基礎知識
【開発環境】
・OS：Windows Server、Linux
・仮想化基盤：VMware（vSphere、vCenter Server、ESXi）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・新しい技術や知識の習得、自己研鑽に対して前向きに取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6か月)
- 勤務地
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東京都港区港南1-8-15 Ｗビル5階（品川オフィス）／首都圏近郊のお取引先企業
JR各線・京急線「品川」駅港南口より徒歩5分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月／12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度■通勤手当（会社規定あり）■残業手当■資格受験料補助■社内勉強会■役職手当■社員旅行■ベネフィット・ワン■ゆとりちよだ
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- ■年間休日125日■土日祝日■年末年始休暇■特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇他■有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回→内定(選考は全てオンラインで実施)
※状況により変更になる場合あり
