デザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)
【プロダクトデザイナー(グロース)】フルリモート可
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掲載期間:26/11/06~26/11/19求人No:CDS-651360
NEWデザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)

【プロダクトデザイナー(グロース)】フルリモート可

株式会社タイミー
上場企業 大手企業 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
顧客理解と具体案をもとに、PdMと取り組む課題から考え、プロダクトを改善します。PdM・エンジニア・アナリスト・セールス・CSなどと連携し、仮説と課題の捉え方を見直しながら、UI/UXをデザインします。いずれもタイミーの体験のコアであり、多数のユーザーの日常や人生を支えます。

顧客現場の観察、ユーザーリサーチ、定量・定性情報に基づく課題の発見と仮説の立案
課題を解決するための現象・体験・インターフェースを反復したデザイン
ワーカーとクライアント双方への影響を踏まえたチーム横断の課題解決と、実装品質・リリース後の効果の検証
潜在的な課題発見から将来的な体験の像を構想し、プロダクト組織にインスピレーションを与えること
AIを使った調査・制作・検証方法の実践と、出力の品質確認、デザインプロセスの継続的な更新
また、タイミーでは、プラットフォームや組織が強く連動しています。それでありながらプロダクトの役割を広げていくには、高いスケーラビリティとスピードの両立が必要です。そして、複数名のデザイナーで同じプロダクトに向き合っていることから、日常的に他のデザイナーと連携してすすめることになります。
応募資格
必須
・デザインが好きであること
・デジタルプロダクトデザイナーとして5年以上の実務経験
・大規模サービスのプロダクトデザイン経験
・PdMやエンジニアと不確実な課題を定め、自ら具体案をつくり、実装・検証まで取り組む能力
・顧客と事業にとって何を良くするかを考え、建設的に思考・行動する能力
・ユーザーの言動やデータから課題をとらえ、抽象と具体を行き来して仮説を立てる力
・プロダクトや組織をまたぐ課題にも当事者意識を持ち、関係者と取り組む姿勢
・UIをはじめとしたアウトプットに対する高い基準
・AIを使ったデザインのあり方への関心と、実務で試してプロセスを更新し続ける姿勢
・A/Bテストや定量評価を念頭に置いた仮説を設計し、結果をもとにUXを改善した経験
歓迎
・BtoB, BtoC双方のデザインの経験
・デリバリー・配車・CtoCなどのリアルタイムマッチングサービスの複雑性に向き合った経験
・デザインシステムの構築・運用に携わった経験
・業界内の発信力と影響力
雇用形態
正社員
勤務地
港区
勤務時間
9:30~18:30/※8時間
年収・給与
740万円~1200万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
従業員持株会(従業員が自社株を購入できる制度※持株会への加入が必要)、ダブルタイミーデイ(社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ※上限有り)、書籍購入(業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入)、セミナー費用補助(業務に必要なセミナー参加費を補助)、部活動(趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助)、チームビルディング(チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる※1人当たり5,000円/月)、結婚祝い金(結婚した従業員に祝い金を支給) 等
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇)、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 等
選考プロセス
書類選考 → (ご希望の場合)カジュアル面談 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接
※上記フローは変更ととなることがあります。

会社概要

社名
株式会社タイミー
事業内容・会社の特長
~隙間バイトアプリ「タイミー」の開発運営提供を行っている企業です!~
 橋本環奈さんを起用したCMでおなじみのタイミーですが、設立から7年でユーザー数1000万人突破しており、非常に早いスピード感で成長中です。
 サービスリリースから6年で累計403億円もの資金調達!
 世の中は「シェア」が流行っていますが、タイミーは”雇用”のシェアを当たり前にする日本を作る事を目指し、
 サービスをあえて一本に絞り挑戦し続けている企業です。
 日本の課題である「人手不足」・「少子高齢化社会」・「人口減少」に対して、タイミーのミッションである
 雇用のシェアを当たり前にする状態になれれば、日本の課題は解決され、人々はより豊かになりたくさんの会社の手助けができます。
 他競合アプリとの違いは大きく2つです。(1)バイトマッチングアプリとして独立した会社で展開しているのはタイミーだけである点です。
 かけているリソース、資金が違うためより質の高いサービスを他アプリよりも早くリリースできます。(2)他社は割引によりシェアを取るという
 営業スタイルですが、タイミーの場合顧客は”人”(営業マン)で使い続けています。それくらいタイミーの営業マンは高く評価されています。
設立
2017年8月1日
資本金
22174.1万円
売上高
3428928.7万円
従業員数
1240名
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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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