募集要項
- 仕事内容
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【中心となる業務】
エムスリーおよび国内グループ会社に関する法務全般をご担当いただきます。事業領域が広く案件数も多いため、スピードと質を両立させながら数多くの案件に対応していただくことになります。
- 契約審査（m3.com〔医療従事者向け会員制WEBサイト〕の運営や、m3.comを活用した医薬品プロモーション・リサーチ事業、医薬品の治験・臨床研究関連の受託事業 など）
- 契約雛形・約款等の作成・改定
- 新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理・スキーム検討
- 法令改正への対応
- 係争対応
- 各種法律相談
【希望・適性に応じて挑戦できる領域】
ご経験や関心に応じて担当の幅を広げていただくことを想定しています。
- グループガバナンスの構築：海外子会社を含むグループ会社の法務・管理体制の整備を、本社法務として主導
- グローバル法務：各国の法務責任者と連携し、重要な法規制への対応や係争対応の方針策定を推進
- M&A関連：買収先の法務デューデリジェンス、買収後の管理体制の整備、子会社の設立
- 経営管理：株主総会・取締役会の運営、決裁・規程体系の整備、登記
- コンプライアンス：社内教育の企画・実施、内部通報制度の運用
- 知的財産管理
＜入社時＞上記に記載の業務
＜変更の範囲＞会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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以下のいずれかに該当する方
弁護士資格をお持ちの方
事業会社での3年以上の法務業務経験
- 歓迎
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【歓迎スキル・経験】
上場企業における幅広い法務業務の経験
M&A、グループ会社管理、海外法務の経験
英語での業務遂行能力
製薬会社での法務業務の経験
下記の法律等に関する知識や業務経験
個人情報保護法
医薬品医療機器等法、GCP省令、GVP省令
競争法
労働法
国内外のロースクール修了者
【求める人物像】
論理的に考え抜き、複雑な問題を構造化して結論を導ける方
指示を待たず、自ら課題に気づき、改善策を提案・実行できる方
社内外の人と円滑に業務を進められるコミュニケーション力
多くの案件にスピード感をもって対応しながら、仕組み化・効率化まで考えられる方
法律だけでなく、ビジネスへの関心をもって事業に踏み込める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:00~17:45/※7時間45分
- 年収・給与
- 700万円～1300万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断、ストックオプション確定拠出年金制度、持株会制度、MVP制度、M3 Patient Support Program、健康保険組合（関東ITソフトウェア健康保険組合）による各種サービス、慶弔見舞金制度、教育・研修費補助制度 、借り上げ社宅制度
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／完全週休二日制（土日）、国民の祝日、他会社が定める休日 ※年間休日は、年度によって変動
※夏季休暇は、有給で取得（有給休暇は、4月入社であれば、初年度より17日付与。入社月により変動）
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～3回
※最終面接前までに適性検査（SPI）の受検をお願いしております。
※経験や実績に応じて選考フローや面接回数が変動する可能性がございます。
