募集要項
- 募集背景
- 今後の事業継続と拠点運営体制の強化を目的に、即戦力として活躍が期待でき、管理職候補として専門知識を継承できる人材を募集しています。
- 仕事内容
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【年間休日121日/時差出勤制度有】同社にて、保税・物流管理※輸出入貨物をお任せします。同社にて、保税・物流管理※輸出入貨物をお任せします。
＜具体的には＞
輸入者や荷主が安心して貨物を保管・流通できる環境を支えるため、税関手続き前後の貨物管理から国内物流運営まで担当します。
法令順守と正確な在庫管理を通じて国際物流の円滑な運営を支える重要なポジションです。
■輸入貨物（ワイン・常温食品等）の保管管理
■輸出貨物の受入れ、在庫管理、出荷準備
■保税貨物の在庫確認、管理業務
■税関や関係機関との連携対応
■現場スタッフ、協力会社の管理・指導
■倉庫運営全体の管理業務
■輸入後の国内配送に関する物流管理
【企業概要】
東京港営業所では保税業務や物流管理を担う人材の高齢化が進んでいます。
今後の事業継続と拠点運営体制の強化を目的に、次世代管理者候補として専門知識を継承できる人材を募集しています。
【組織構成】
東京港営業所には保税エリア担当者や入庫確認担当などが在籍しています。
社員2名、グループ会社社員9名、パート・アルバイト約10名が連携し、輸出入物流を支える拠点運営を行っています。
【サポート体制】
まずは現場で物流の流れや貨物管理業務を担当いただきます。
その後、保税業務や税関対応を段階的に学び、将来的にはスタッフ管理や倉庫運営を担う管理者として独り立ちを目指していただきます。
【業務の特徴】
保税倉庫という特殊な環境で、輸入貨物が国内貨物へ切り替わる重要工程に携わります。
一般倉庫では得られない保税業務や貿易知識、税関対応など国際物流に直結する専門性を身につけることが可能です。
【求人魅力】
■AEO認定事業者として高い法令順守体制とセキュリティ環境が整備されており、安定した基盤のもと専門性を高められます。
■保税業務、輸出入物流、倉庫管理まで幅広い経験を積めるため、市場価値の高い物流人材として成長できます。
■将来的には拠点運営や人材マネジメントを担うキャリア形成が可能で、管理職候補として長期的な成長を目指せます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
以下いずれか当てはまる方。
■輸出入業務経験
■通関または保税業務経験
- フィットする人物像
- 誠に申し訳ありません。詳細に関しましてはカウンセリングの際にお話しさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都大田区
- 勤務時間
- 9:00～17:30（実働7時間30分／休憩60分）◎時差出勤制度有り
- 年収・給与
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【年収例】
550万円～650万円
【月収例】
366,666円～433,333円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【その他】
■賞与：有り（年2回/7月・12月）
■昇給：有り（年1回/7月）
- 待遇・福利厚生
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＜諸手当＞
■通勤手当
■家族手当（管理職として採用した場合は支給なし）
＜福利厚生＞
■各種社会保険完備
■退職金制度
■65歳迄再雇用
■資格取得支援制度
■研修制度（職種別・階層別研修）
■財形貯蓄
■確定拠出年金制度
■従業員持株会
■各種団体保険あり
■受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【年間休日121日】
■原則、週休2日制（土日祝日）
※月に1回土曜日出勤あり
■育休取得実績：有り
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※2026年の年間休日数は117日(リフレッシュ休日含めると121日）
■年末年始休日（12月30日～1月4日）
■慶弔休暇
■産休育休／介護休暇（取得実績あり）
- 選考プロセス
- 面接2回、書類選考→一次面接→最終面接
